青年医生职业认同现状剖析——以汕头市两所“三甲”医院为例
Analysis on the Young Physicians' Professional Identity Status Quo: Taking Two Tertiary Hospitals in Shantou as an Example
目的 了解青年医生职业认同现状.方法 根据文献资料、访谈,自编制《青年医生职业认同调查问卷》,采用整群随机抽样的方法对汕头市两所“三甲”医院的青年医生进行问卷调查,用SPSS20.0软件对调查结果进行数据分析.结果 青年医生的职业认同总体得分处于偏低水平,与政府组织部门对医疗问题的重视程度、媒体报道客观与否、患者的尊重信任、亲友的理解支持、薪酬制度和工作时间密切相关(P<0.05).不同职称、婚姻状况、政治面貌的青年医生之间,职业认同差异有统计学意义(P<0.05).结论 青年医生的职业认同感整体处于较低水平,社会支持力度影响着青年医生的职业认同.
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