浅谈医疗单位科主任与群众之间的矛盾及处理艺术
A Brief Talk about the Contradiction between Deans of Departments and the Masses and the Art of Dealing with them
摘要:
篇首: 医疗卫生事业单位各科室主任(中层干部),处在组织结构或领导层次的中间位置,决定了科主任不仅是管理者和领导者,同时又是被管理者和被领导者[1].作为管理者和领导者,他要组织实施各项医疗技术工作;作为被管理理者和被领导者,他要和下属一起执行单位的各项工作方针和工作任务.这种特殊的身份特征,要求科主任上情下达、下情上传,做好上级领导与下属群众之间的桥梁和纽带.而在日常工作中,科主任则要带领全科人员开展各项业务工作.因此,科主任和群众之间的矛盾是最集中、最频发、最难处理的一组矛盾.
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作者:
作者单位:
湖北省十堰市东风职业病防治所,湖北省十堰市,442000
[1]
主题词:
艺术(Art)
分类号:
R1
栏目名称:
科室管理
DOI:
10.3969/j.issn.1672-4232.2007.02.016
发布时间:
2007-05-28
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