三级医院创新发展的探讨与实践
Exploration and Practice of Innovation and Development in Hospitals of Grade Three
摘要:
创新型管理必将取代常规型管理.南京市第一医院不断加强管理创新:一是创新发展思路,形成特色办院模式;二是创新管理理念,提升医疗服务水平;三是创新激励机制,推进人才学科建设;四是创新内涵建设,强化医疗安全管理.通过以上措施,提升了医院资源的整体运行功效,取得了良好的经济和社会效益.
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作者:
作者单位:
南京医科大学附属南京医院(南京市第一医院),南京市,210006
[1]
期刊:
《现代医院管理》2013年11卷3期 32-34页
分类号:
R197
栏目名称:
医院经营
DOI:
10.3969/j.issn.1672-4232.2013.03.011
发布时间:
2014-09-02
基金项目:
南京市医学科技发展项目
南京市医学科技发展资金资助
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