摘要目的通过对我院护工工作状况的调查,找出影响护工工作质量的因素,并针对这些因素提出优化意见. 方法向患者直接问卷调查,将结果进行统计学分析. 结果护工的性别、学历中的初中与高中、初中与小学间、陪护经历等因素对工作质量有显著影响,P值分别为 <0.01、< 0.05、<0.001、<0.05;而年龄间、学历中的高中与小学间,则对工作质量的影响无显著性差异,P值分别为>0.7、>0.05). 结论初中学历、有一定护工工作经历的女性护工其工作质量较令患者满意.
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