摘要通过分析中小医院出现信息人才招不进、育不成、留不住的普遍现象,指出由于自身的特点和各种原因,中小医院在吸纳人才方面困难重重.推导出人才的匮乏是中小医院实现完全信息化的最大障碍,制约了医院的进一步发展.并进一步探讨了中小医院建设自身的人才队伍的对策.
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