换一批
换一批Are changes in objective working hour characteristics associated with changes in work-life conflict among hospital employees working shifts? A 7-year follow-up.
第一作者：
Kati,Karhula
第一单位：
Finnish Institute of Occupational Health, Helsinki, Finland.
作者：
主题词
适应, 心理学(Adaptation, Psychological);成年人(Adult);女(雌)性(Female);芬兰(Finland);随访研究(Follow-Up Studies);人类(Humans);Logistic模型(Logistic Models);男(雄)性(Male);中年人(Middle Aged);人员, 医院(Personnel, Hospital);公营部门(Public Sector);时间因素(Time Factors);工作安排忍受(Work Schedule Tolerance);工作负荷量(Workload)
DOI
10.1136/oemed-2017-104785
PMID
29367350
发布时间
2022-04-08
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