摘要[目的]研究持续质量改进在医院卫生规范中的应用效果.[方法]选择我院在2021年1月—2022年1月期间的40名医务人员作为对照组,此期间实施传统卫生管理.选择我院在2022年2月—2023年2月期间的40名医务人员作为观察组,实施持续质量改进,比较2组医务人员管理质量评分、不良事件发生率,医务人员满意度评分,管理前后医务人员理论知识分值和实践技能分值.[结果]观察组管理质量评分高于对照组(P<0.05);观察组不良事件发生率低于对照组(P<0.05);观察组医务人员满意度评分高于对照组(P<0.05);管理前,2组医务人员理论知识分值和实践技能分值对比(P>0.05),管理后,观察组医务人员理论知识分值和实践技能分值高于对照组(P<0.05).[结论]在医院卫生规范中应用持续性质量改进,可有效提升管理质量,预防不良事件发生,帮助医务人员掌握理论知识以及实践技能,可推广.
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