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军队护士和聘用护士对护理工作的认知及影响因素对比分析

Cognition of nursing in army nurses and those hired on contract and its influence factors:A comparative analysts

摘要目的 比较军队护士和聘用护士对工作的认知及其影响因素,为护理管理提供理论依据.方法 自行设计调查问卷,对医院内150名护士进行问卷调查,应用CHISS统计软件分析结果 .结果 军队护士和聘用护士在对护理工作的认识态度、业务技术的自我评价方面存在差异.结论 建议根据不同护理人员的特点采取不同的管理方式.

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