摘要随着老年人口比例的持续增长,养老服务已成为社会发展的重要组成部分.面对老年人群体的多元化需求,传统的养老服务模式已显得力不从心,因此,应创新人才培养模式,推动养老服务行业的转型升级.目前人才培养中存在课程内容与医养需求脱节、实践教学与行业资源对接不足等现实问题.针对该现状,提出通过优化课程体系融入医养融合模块,构建校企协同的康养实训平台,提升教师队伍的医养服务教学能力,以及建立多维度的职业能力评价标准等创新策略,旨在强化学生的临床思维与康养服务技能,为基层医疗机构输送能够胜任医养结合岗位的复合型针灸推拿人才.
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