摘要目的:了解ICU护士工作压力与职业倦怠状况的差异及影响因素。方法单纯随机抽样,不记名调查问卷收集资料,采用护士工作压力源量表、护士执业倦怠量表( Nursing burnout scale,NBS),对ICU护士和普通病房护士进行评估。结果 ICU护士与普通病房护士在工作压力,职业倦怠感之间进行对比,差异有统计学意义。结论 ICU护士存在较高的工作倦怠,建议护理管理者从以人为本的角度,积极寻找缓解工作压力与职业倦怠的方法,确保ICU护士身心健康和护理质量良好。
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