换一批兼职个案管理师培养模式初探及实践效果评价
Preliminary Exploration of Part-time Case Manager Training Mode and Evaluation of Its Practical Effect
摘要目的 构建兼职个案管理师培训方案并评价其应用效果,以期为兼职个案管理师的规范化培养提供参考.方法 在文献研究的基础上,结合临床实际及2轮专家函询结果构建兼职个案管理师培训方案.2020年4月,采用目的抽样方法选取聊城市人民医院60名临床护士作为研究对象,采用前期制订的兼职个案管理师培训方案对其进行培训,并评价其培训前后的理论成绩、实践成绩及职业获益感.结果 培训后,护士均获得了兼职个案管理师合格证书,且理论成绩、实践成绩、职业获益感条目均分及各维度条目均分均较培训前高(P＜0.05).结论 基于专家共识实践经验及专家函询构建的兼职个案管理师培训方案具有较好的实用性和可行性,有助于提升护士的职业获益感,可为个案管理师的培训提供参考.
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分类号
R47（护理学）
栏目名称
DOI
10.3969/j.issn.1009-8399.2024.03.001
发布时间
2024-03-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
基金项目
济宁医学院教学课题项目（JYSJ2020A18）
聊城市人民医院青年科研基金项目（LYQN201922）
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