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摘要介绍了Kanter 权力结构理论的概念,理论,维度及国外相关护理研究.随着护士工作负荷的不断加重,为了提高工作效率,工作授权被人们逐渐所重视,根据Kanter授权理论,个人在工作中得到的授权越多,越可以提高其在工作中的自信,建立很好的人际关系,减轻工作倦怠感,增加工作的成就感,并提高其工作效率.
相关知识
护理研究
2010年24卷15期
1407-1409页
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