摘要篇首: 综合评价是对一个复杂系统的多个指标信息,应用数学方法(包括数理统计方法),对数据进行加工和提炼,以求得其优劣等级的一种评价方法.综合评价不同于多个指标的简单相加,而是在掌握有关历史资料的基础上,将各种有关因素的信息集中,依据工作实践,用数理统计方法或其他数学方法制订出恰当的评价模型,以谋求对评价对象的类别或优劣等级进行较为客观的判断,为工作决策提供依据.
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