合肥市某三甲医院988名育龄期职业女性再生育意愿影响因素分析
Factors influencing reproductive intention among 988 professional women of childbearing age in a tertiary grade-A hospital in Hefei City
摘要目的 调查育龄期职业女性的再生育(生育二孩、三孩)意愿,并分别分析生育二孩、三孩意愿的影响因素.方法 利用调查问卷在合肥市某三甲医院体检中心对已生育的育龄期职业女性进行调查,单因素分析采用x2检验,多因素分析采用logistic回归分析.结果 本研究共调查研究对象988人,主要年龄段集中在31~40岁(70.55%)、本科及以上文化程度占87.65%.其中已生育一孩的育龄期职业女性691人,其再生意愿占20.84%;已生育二孩的育龄期职业女性297人,其再生意愿占20.88%.研究发现,生育二孩意愿与生育三孩意愿之间的差异有统计学意义(x2=23.249,P<0.001),不愿生育二孩的比例(64.69%)低于不愿生育三孩的比例(75.08%).年龄越小(OR=0.225,P=0.002)、家庭结构为单独(OR=2.076,P=0.017)的育龄期职业女性生育二孩意愿较高,而家庭功能越差(OR=2.931,P=0.030)的育龄期职业女性生育二孩意愿较低.文化程度越低(OR=0.269,P=0.004)的育龄期职业女性生育三孩意愿较高,而存在工作变动(OR=2.362,P=0.048)、妊娠期有并发症(OR=5.564,P=0.022)的育龄期职业女性生育三孩意愿较低.结论 育龄期职业女性生育二孩、三孩意愿可能受到年龄、家庭结构、工作变动、妊娠期并发症等方面因素的影响,需进一步制定相应措施,提升育龄期职业女性的再生育意愿.
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