换一批基于结构变动和灰色关联法的天津市公立医院补偿机制分析
Analysis of the compensation mechanism of public hospitals in Tianjin based on structural variation and grey relational analysis
摘要[目的]分析天津市公立医院收入结构变动情况和变动趋势,探讨天津市公立医院补偿机制改革对医院收入结构的影响,并评估其改革成效.[方法]基于 2015-2024 年天津市卫生统计资料数据,采用结构变动分析法和灰色关联法对全市公立医院收入数据进行实证分析.[结果]2015-2024 年天津市公立医院收入整体呈现增长趋势.医疗门急诊收入中占比较高的前 5 位分别为药品、检查、治疗、化验和其他收入;医疗住院收入中占比较高的前 5 位分别为卫生材料、药品、化验、治疗收入.按照关联度排序,门急诊收入构成中排在前3 位的是治疗收入、药品收入和卫生材料收入,住院收入结构中排在前 3 位的是卫生材料收入、治疗收入和化验收入.[结论]天津市补偿机制改革取得的阶段性成效,政策改革协同性效果初显,药品收入占比显著下降、医疗服务性收入占比逐步增加,逐步破除了以药补医机制,收入结构进一步得到优化.
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关键词
公立医院医疗收入结构补偿机制天津结构变动度灰色关联分析public hospitalsmedical income structurecompensation mechanismTianjindegree of structural variationgrey relational analysis
栏目名称
DOI
10.3969/j.issn.1003-2800.2026.03.011
发布时间
2026-03-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
基金项目
天津市卫生健康事业管理课题（DYKT2025023）
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