摘要目的 探讨实施人性化管理在医院护理管理中的应用成效.方法 选取2023年12月本院各科护理人员60例,依照不同管理模式分为对照组和观察组各30例,对照组行常规管理,观察组行人性化管理,比较两组管理效果.结果 观察组护理质量评分高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).观察组的护理差错率低于对照组,护理操作的准确率高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).患者对观察组护理工作的满意度高于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).观察组护理的患者病情恢复情况优于对照组,差异有统计学意义(P<0.05).结论 在医院护理管理中实施人性化管理,有利于提高护理质量,减少护理差错的发生,确保护理操作的精准无误,为患者提供更加优质的护理服务,加快患者病情的康复,值得在医院临床上大力地推广和普及.
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