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新疆喀什地区临床护士考虑离职因素分析

The investigation and analysis of causes for clinical nurses′intention of leaving j ob in Kashgar

摘要目的:探讨新疆喀什地区临床护士考虑离职的相关因素,为护理管理者进行干预提供参考依据。方法按照医院等级及科室比例,采用整群分层随机抽样方法,分别对喀什地区8家医院的319名临床护士进行问卷调查,分析护士考虑离职的原因。结果(1)245名(76.80%)临床护士月收入为1000~3000元,157名(49.22%)临床护士对目前工作不满意;(2)考虑离职的因素排在前3位的为夫妻分居、照顾孩子家庭少、社会地位低,分别占15.37%、15.17%、14.65%;(3)不同医院等级、科室为护士考虑离职的相关因素。讨论应该提高护士待遇,减轻工作压力,以提高临床护士的工作满意度,降低护士离职率。

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新疆医科大学学报

新疆医科大学学报

2014年10期

1397-1400页

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