基于TIM理论视角下的协同创新中心运行机制之构建

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摘要"2011计划"的工作重点是建立健全协同创新中心的体制机制.本文基于TIM理论之视角,通过对协同创新中心运行机制内涵和制约因素的分析,从研究人员协同机制、人才培养协同机制、科研管理协同机制、科研成果协同机制等方面探讨了协同创新中心运行机制的路径,以期全面提升高等学校的创新能力.

作者胡昌婷 ^[1] 李玲 ^[2] 学术成果认领

作者单位福建卫生职业技术学院,福建福州,350101 ^[1] 福州大学机械工程与自动化学院,福建福州,350108 ^[2]

关键词 "2011计划"协同创新中心 TIM理论

分类号 F273.1

栏目名称 探索与争鸣

DOI 10.3969/j.issn.1007-8207.2017.12.013

发布时间 2018-01-09

基金项目

福建省财政厅课题 "创新型海洋工程装备人才队伍与保障体系建设研究" 的阶段性成果,项目

行政与法

85-91页

参考文献：
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