换一批摘要目的:探讨我国医院护理服务受限的情况及其相关影响因素.方法:本研究在“中国护理人力资源研究”的基础上对调查资料进行二次分析.采用描述性研究设计,使用巴塞尔护理服务受限程度量表修改版进行测量,调查我国不同特征医院的护理服务受限情况.结果:我国医院护理服务受限的平均得分为(3.20±2.41)分,未报告护理服务受限的护士仅占8.9％,报告3件及其以上护理服务受限的护士比例高达55.3％.地区医院、二级医院和内科病房的护理服务受限更为明显.护士人力配置越低(床护比越高),辅助性护理工作负荷越重,护士工作超时越多,护士服务受限越严重.结论:我国医院护理服务受限明显,尤以基础护理服务受限较突出.增加护理人力、减轻护士辅助性护理工作负荷强度,可以减少护士超时工作发生的频率,改善医院护理服务受限的状况.
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分类号
R47（护理学）
栏目名称
DOI
10.3969/j.issn.1672-1756.2012.08.009
发布时间
2012-11-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
基金项目
美国中华医学基金会项目（09-ZD06;CMB#08-889）
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