换一批摘要近年来,成都东部新区贾家中心卫生院高度重视人才队伍建设,大力推进"人才强院,人才兴院"战略,积极探索解决人才的招、用、稳定等一系列问题,充分结合实际,利用现有资源,积极主动为人才营造最优质的发展环境,提供最广阔的发展空间,以高层次人才带动学科发展,以学科发展带动医院发展,实现了医院技术水平和服务能力的整体提升,基本实现"乡级活"的目标.
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