换一批新公共管理理论在医院后勤管理办公用房使用中的应用价值
The Application Value of New Public Management Theory in the Use of Hospital Logistics Management Office Rooms
摘要目的 探究新公共管理理论在医院后勤管理办公用房使用中的应用价值.方法 山东大学齐鲁医院后勤管理办公用房使用中于2023年1月开始应用新公共管理理论,对实施前(常规公共管理理论,2022年6-12月)、实施后(新公共管理理论,2023年1-6月)32名管理人员的工作状态、职业认同感、管理满意度进行比较.结果 实施后管理人员工作状态评分优于实施前,职业认同感评分高于实施前,差异有统计学意义(P均<0.05).实施后的管理满意度高于实施前(93.75%vs 75.00%),差异有统计学意义(χ2=4.267,P<0.05).结论 在医院后勤管理办公用房使用中,选择新公共管理理论,可改善后勤管理人员工作状态,提高其职业认同感,管理满意度更高,利于促进医院发展.
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关键词
医院后勤办公用房新公共管理理论工作状态职业认同感管理满意度Hospital logisticsOffice roomNew public management theoryWork statusProfessional identityMan-agement satisfaction
栏目名称
DOI
10.16659/j.cnki.1672-5654.2024.06.060
发布时间
2024-09-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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