绩效考核下PDCA模式对病案首页编码准确率的影响
Impact of PDCA Mode on the Accuracy of Coding on the First Page of Medical Record under Performance Evaluation
摘要目的 探讨绩效考核下PDCA模式在病案管理中的应用效果.方法 选取2024年6月—2025年9月江苏省人民医院9名病案室工作人员为研究对象,2024年6月—2025年1月实施常规绩效病案管理(对照组),2025年2-9月实施绩效考核下PDCA模式(研究组),两组各选取500份病案资料作为观察主体.比较两组首页编码准确率,病案首页数据质量、工作质量.结果 研究组各项病案首页编码准确率均高于对照组,差异均有统计学意义(P均<0.05).研究组病案首页数据的准确性、可读性、规范性、完整性、及时性质量评分均高于对照组,差异均有统计学意义(P均<0.05).研究组病历收集、病历整理、病案首页编码评分分别为(93.12±2.89)分、(92.78±3.48)分、(94.72±2.56)分,均高于对照组的(92.67±2.76)分、(91.82±2.47)分、(92.46±1.86)分,差异均有统计学意义(t=11.261,22.063,20.725;P均<0.05).结论 绩效考核下PDCA模式可提升病案首页各项信息编码准确率,强化数据管理质量和工作质量.
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