医院实行全员合同聘用制的实践与成效
To Explore Actively and Practice Boldly to Forge Ahead to Solidly Carry out All-system of Contractual Employment to Improve the Development of Health Protection
摘要实行全员合同聘用制是医院人事制度改革的趋势之一,对调动职工工作积极性、优化人员结构、争取好的社会和经济效益起着积极的作用.通过对近年来医院实行全员合同聘用制的有益探索和做法的阐述,对医院实行以全员合同聘用制为主的人事制度改革有着一定的借鉴意义.
更多相关知识
栏目名称
DOI
10.3969/j.issn.1003-0743.2009.04.022
发布时间
2009-06-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
- 浏览135
- 被引1
- 下载8

相似文献
- 中文期刊
- 外文期刊
- 学位论文
- 会议论文


换一批



