摘要随着现代化医院管理要求的不断提高,信息化技术在医院人力资源管理中的使用也是必不可少的.为了改善人事考勤工作量繁重,时效性差,考勤信息使用局限性大等现状,根据医院现有业务特点和运行模式,设计一套以排班计划为主体的考勤系统,以满足医院管理目标实现的需要.
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医学主题词
医院(Hospitals)医院管理(Hospital Administration)性(Sex)组织和管理(Organization and Administration)工作(Work)
分类号
R1(预防医学、卫生学)
栏目名称
DOI
10.3969/j.issn.1674-4985.2011.28.086
发布时间
2011-11-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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