换一批
换一批低年资护士反思能力在职业态度与业余时间规划间的中介效应
The mediating effect of reflective ability between occupational attitude and leisure crafting among junior nurses
摘要目的 探讨反思能力在低年资护士职业态度和业余时间规划间的中介效应.方法 2023年4月-5月,采用便利抽样法,选取郑州市3所三级甲等医院低年资护士为研究对象.应用护理职业态度量表、工余塑造量表和临床护士反思能力量表进行调查.结果 343名低年资护士工余塑造、职业态度、反思能力得分分别为28(21,34)分、96(84,106)分、69(58,78)分;相关分析显示,职业态度与工余塑造、反思能力均呈正相关(r=0.588,r=0.712,均P＜0.001),工余塑造与反思能力亦呈正相关(r=0.626,P＜0.001);结构方程模型显示,职业态度可直接影响工余塑造(直接效应值为0.226,95％CI:0.096～0.348),还可通过反思能力对工余塑造产生间接作用(间接效应值为0.297,95％CI:0.223～0.382),间接效应占总效应的56.68％.结论 反思能力在低年资护士职业态度和业余时间规划间起部分中介作用,护理管理者可通过采取有效措施改善低年资护士职业态度和反思能力,从而促进其业余时间规划.
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关键词
低年资护士反思能力职业态度工余塑造中介效应Junior nursesReflective abilityOccupational attitudeLeisure craftingMediating effect
栏目名称
继续教育
DOI
10.3761/j.issn.1672-9234.2024.04.013
发布时间
2024-06-05
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