摘要注重财务指标与业务指标深度融合,通过构建三级公立医院经济运行综合评价指标体系,对目标医院进行实证研究,在分析指标科学性及可行性的基础上,探索公立医院经济效益与社会效益相统一路径,为进一步促进三级公立医院经济运行良好发展提出建议。<br> 以公立医院综合改革为背景,依托利益相关者理论、综合评价理论等相关理论特点,基于优化的五维平衡记分卡模型,采用德尔菲专家咨询法和层次分析法,构建三级公立医院经济运行综合评价指标体系,确定各级指标权重,结合综合指数法对目标医院经济运行状况开展综合评价。<br> 建立了一套科学、实用的三级公立医院经济运行综合评价指标体系,该体系包含5个一级指标、12个二级指标、41个三级指标,并确定各项指标权重。利用综合指数法对目标医院进行实证分析,综合评价结果表明,2016-2019年目标医院经济运行状况良好,整体呈向好发展。其中,2019年达到峰值,主要得益于内部流程维度显著优化,这表明医院医疗管理逐步规范,医疗水平大幅改进,医疗质量和效率明显提高,但该年度患者维度与2017年的最高值仍有一定差距。建议目标医院进一步调整、优化治理结构,重点关注患者维度,合理控制医疗费用,进一步减轻患者负担、提高患者满意度。<br> 构建的三级公立医院经济运行综合评价指标体系能够客观地反映目标医院经济运行实际情况,指标评价体系具有较好的评价能力。同时,构建的指标体系具有合理性、科学性,能够全面、系统地评价三级公立医院经济运行状况,以问题为导向,逐步优化治理结构,促进医院经济运行发展。
更多相关知识
- 浏览0
- 被引1
- 下载0
相似文献
- 中文期刊
- 外文期刊
- 学位论文
- 会议论文