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【中文期刊】 谭晖 《卫生经济研究》 2017年6期 59-60页PKU
【摘要】 医院财务部门如何进行财务团队配置、岗位设置安排及人才培养,都是急需明确的问题.在新医改背景下,医院财务队伍配置和人才培养要破除财务仅仅是核算的传统观念,由"核算"提高到"管理",从而真正助推医疗事业发展.
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 赵合战 《财会学习》 2015年18期 40,43页
【摘要】 随着公立医院综合改革的全面推进,公立医院的财务队伍配置和岗位管理现已成为了卫生事业单位和人事制度改革中的一项既紧迫又重要的工作,目前公立医院财务队伍配置不规范,岗位结构不合理,岗位管理不科学.为适应新常态的变化,公立医院必须要向科学化、精细...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 王正云 夏玮婕 等 《现代医学》 2024年52卷Z1期 217-220页ISTIC
【摘要】 医疗卫生事业的蓬勃发展为人类提供了更为全面、高效的医疗服务,然而,这一进步的背后不可或缺的是医疗机构的卓越管理和财务运营.在医疗卫生体系中,采供血机构作为重要组成部分,其财务人员队伍的建设和管理显得至关重要.采供血机构财务部门具有对内对外的...
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【中文期刊】 廖晴川 邓军 等 《广西医学》 2023年45卷13期 1597-1602页ISTICCA
【摘要】 目的 了解广西公立医院财务会计人才队伍现状,为广西公立医院财务会计人才队伍建设提供建议.方法 基于全国卫生健康财务年报系统中的广西卫生健康财务年报收集调查数据,以广西2022 年384家公立医院的财务会计人员作为调查对象,对财务会计人员的数...
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【中文期刊】 窦剑峰 《中国卫生经济》 2022年41卷5期 83-86页ISTICPKU
【摘要】 根据现有公立医院财务管理队伍的现状与特点并结合财政部关于《会计行业人才发展规划(2021—2025年)》的要求,探索财务队伍建设与人才培养的切实可行路径.文章从顶层设计角度出发,分别以自我管理培养、竞争选拔、分层式培养、权力制约4个维度构建...
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【中文期刊】 纪珅 范旭东 《畅谈》 2023年14期 40-42页
【摘要】 随着医疗卫生领域改革持续推进,不仅在制度上进行重新制定,也在人才任用上进行全新改革.公立医院作为医疗服务体系的主体,其本质应体现出公益性,为解决基本医疗发挥力量.因此要重视公立医院的内部制度建设,推动公立医院财务体系创新.作为公立医院发展的...
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【中文期刊】 陈晓双 《行政事业资产与财务》 2022年20期 85-87页
【摘要】 自医药卫生体制改革和会计改革以来,公立医院财务队伍逐步推进职能转型。为了实现新目标和完成新任务,持续优化卫生健康经济管理队伍,本文分析了新时期公立医院财务队伍建设背景,介绍了A医院财务队伍建设方案制定、人才库建立、培训机制构建、人才业绩考核...
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【中文期刊】 曹越 季晓昕 等 《商业会计》 2022年22期 93-95,119页
【摘要】 新政府会计制度全面实施后,很多高校从微观层面对财务核算工作进行了调整;而宏观层面,高校财务管理模式、财务队伍建设方面也相应面临着长期的挑战,由"记账会计"向"管理会计"转型是高校财务的必然发展趋势.文章通过分析新形势下高校财务队伍在深化管理...
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【中文期刊】 吴涛 《卫生经济研究》 2020年37卷9期 69-71页PKU
【摘要】 为提高公立医院财务人员的素质,本文以自我管理、竞争选拔、规范制衡、分层培养四个机制为出发点,以RM医院为例,探讨公立医院财务队伍建设及人员培养的实施路径.
- 概要:
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【中文期刊】 翟姣姣 刘媛 等 《财会学习》 2021年3期 62-63页
【摘要】 随着大智移云时代的到来、政府会计准则制度的实施和财务治理任务的提出,高校财务工作日新月异,现有财务队伍已难以满足高校财务管理和发展建设的需要.本文在深入分析高校财务队伍所面临新形势的基础上,对比高校财务队伍能力现状和差距,提出当下高校财务队...
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【中文期刊】 郝菊玲 《中国乡镇企业会计》 2021年5期 194-196页
【摘要】 高校财会队伍建设是单位人才队伍管理建设的一个重要组成部分.目前的高校财会队伍无法满足新时期下高校发展的需求,因此推动新时期高校的财务队伍建设,优化财会队伍结构,在知识结构、工作理念上根据新要求进行变革,实现财务能力的转型升级,才能更好地为高...
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【中文期刊】 李飞飞 《财讯》 2021年7期 51-52页
【摘要】 依照国家发布的相关卫健规划,积极开展全国范围内的综合医疗体制改革工作.调整诊疗价格、降低检查费用、调整药品及医护劳务服务价格等,对于基层医院而言,国家投入大量财政支出以为满足广大群众需求,承担着更多的社会责任.在新医改形势下,做好基层医院的...
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【中文期刊】 龙文霞 《财讯》 2021年35期 54-56页
【摘要】 现如今,我国公立医院中的财务管理机制虽然得到了一定的完善,但是在财务队伍建设方面还存在诸多问题.大部分公立医院长时间以来缺乏系统性的医院管理培训,一些医院在对财务人员进行选择时,过分重视其学历,忽视了其专业化程度.因此,需要在不同角度出发,...
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【中文期刊】 王小雪 《行政事业资产与财务》 2020年4期 88-89页
【摘要】 医疗事业随着时代发展而不断改革,财务管理受到各行业领导层的关注,需要合理革新之前的管理模式,稳定提升财务管理的质量.医院应该在医疗改革的背景下不断完善财务管理的制度和理念,通过创新财务管理思维的方式对医疗资源进行统筹性的管理和运用,这样可以...
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【中文期刊】 郭秀清 《内蒙古科技与经济》 2020年21期 53-54页
【摘要】 论述了政府会计制度的实施对事业单位会计工作的影响,分析了事业单位在执行政府会计制度过程中存在的财务工作难度增加、财务人员素质参差不齐、信息化水平落后等问题,提出各事业单位应从各层面重视并支持制度的执行、加强财务工作人员的培训和会计信息化建设...
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【中文期刊】 马峥 《财会学习》 2020年15期 42,44页
【摘要】 随着我国医药卫生体制改革的不断深化,公立医院在改革过程中,必然会面对新问题,加强财务管理,提高资金使用效益与经济效益,对促进公立医院健康持续发展具有重要意义.然而,内外发展环境的变化,公立医院对财务管理、财会人员提出的要求相应提升,传统的财...
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【中文期刊】 闫贻志 《财经界》 2020年2期 233-234页
【摘要】 公立医院财务队伍的专业化、职业化建设是新医改、政府会计制度实施和财税体制改革背景下的必然要求,强化财务队伍建设,实现财务人员由"核算"向"管理"转变,从而助推医疗卫生事业发展.
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