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【中文期刊】 熊会 《中国医学工程》 2016年24卷10期 70-71页ISTICCA
【摘要】 目的 探讨护士分层管理在提高护理管理质量方面的作用.方法 该院2015年5月引入护士分层管理模式,2015年1月-2015年4月为实施前,2015年5月-2015年8月为实施后,比较实施前后护理质量、患者满意度、护理人员各项操作技能及对病情...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 周海月 施金月 等 《中医药管理杂志》 2019年27卷14期 68-69页
【摘要】 目的:探讨ICU护理管理中组长负责制分层管理的价值.方法:采用随机数字分组法将医院20名ICU护理人员均分为对照组和观察组,每组10名.对照组采用常规管理,观察组采用组长负责制分层管理,比较两组的护理质量和患者满意度.结果:观察组的消毒隔离...
【关键词】 ICU护理管理;组长负责制分层管理模式;应用价值;
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 杨月洁 《中医药管理杂志》 2019年27卷5期 125-126页
【摘要】 目的:研究护理人员分层级管理模式对提高泌尿外科护理管理质量的影响.方法:将医院2016年实施护理人员分层级管理模式之前收治的40例泌尿外科患者作为实施前,将医院2017年实施护理人员分层级管理模式之后收治的40例泌尿外科患者作为实施后.结果...
【关键词】 护理人员分层级管理模式;泌尿外科;护理管理质量;
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 章娟琪 池虹漪 等 《中医药管理杂志》 2019年27卷8期 110-111页
【摘要】 目的:评价分组分层级管理模式在医院重症医学科护理管理中的应用.方法:选取重症医学科患者一共100例作为研究内容中的选取对象,电脑随机分为观察组一组(50例重症医学科患者)、对照组一组(50例重症医学科患者),分别实施分组分层级管理模式和常规...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 谢芳 汤小丽 《中医药管理杂志》 2018年26卷1期 87-88页
【摘要】 目的:探讨儿科护理分层管理中绩效考核模式的构建与效果.方法:选取2016年2月~2017年2月期间绍兴市妇幼保健院儿科160例患者,根据随机数字法,将其分为对照组(未结合分层护理管理的绩效考核)和观察组(分层护理管理结合绩效考核模式),每组...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 傅莺莺 《中医药管理杂志》 2018年26卷8期 102-104页
【摘要】 目的:探讨分层级管理模式在ICU护理管理中的实践效果.方法:选取2016年1月~2017年2月义乌市中心医院的34名ICU护理人员为研究对象.2016年1~7月采用传统管理模式,即按照护理人员的职称进行管理;2016年8月~2017年2月采...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 尤常赞 怀姝 《中医药管理杂志》 2018年26卷16期 99-100页
【摘要】 目的:探讨消化内科护理中实施组长负责制分层管理模式的效果.方法:将医院消化内科2016年7月~2017年6月收治的100例患者按照护理方法不同分为对照组与观察组,每组分别为50例.对照组实施常规护理管理;观察组于常规护理基础上实施组长负责制...
【关键词】 消化内科;组长负责制分层管理模式;护理;
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 许平平 冯碧芸 等 《中医药管理杂志》 2017年25卷3期 98-99页
【摘要】 目的:探讨目标管理模式与护理分层管理结合在耳鼻喉科病区护理管理中的应用.方法:2015年2月~2016年2月期间选取耳鼻喉科病区100例患者,根据护理管理方式不同分为对照组和观察组,分别行常规管理模式和目标管理结合护士分层管理模式,记录患者...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 张清芳 冉宏丽 等 《中医药管理杂志》 2017年25卷24期 48-50页
【摘要】 目的:评估分层管理模式、情景模拟教学法、品管圈活动对提高妇产科护士困难情景沟通能力的效果.方法:将医院60名妇产科护士随机平均分为A、B、C、D四组,A组采取分层管理,B组实施情景模拟教学法,C组实行品管圈活动,D组不采取任何干预措施.比较...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 倪陈媚 《中医药管理杂志》 2016年24卷19期 150-151页
【摘要】 目的:探讨在急诊护理中实施分层级护理管理模式效果.方法:浙江省立同德医院急诊科于2015年1月起在日常护理工作中实施分层级护理管理模式,比较实施分层级护理管理模式前后,患者对临床护理工作的满意程度及临床护理质量上的改变.结果:应用分层级护理...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 章维静 《中医药管理杂志》 2016年24卷19期 52-53页
【摘要】 目的:探讨护士分层分组管理模式在外科病房护理中的应用价值.方法:以浙江省余姚市第二人民医院外科病房的28名护理人员与入住浙江省余姚市第二人民医院的68例患者为研究对象,用随机数据表法将其分为观察组和对照组,每组14名护理人员和34例患者,分...
【关键词】 护士分层分组管理模式;外科病房;护理;
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【中文期刊】 袁芬芬 《中医药管理杂志》 2016年24卷11期 83-84页
【摘要】 目的:分享Orem自理模式在儿科护理人力资源分层管理中的应用体会.方法:首先分析和评估患儿的自理需求和自理缺陷,根据评估结果选择适宜的护理系统,不同的护理系统配备不同层次的护理人员,并对每个层次护理人员设定目标进行管理.结果:Orem自理模...
- 概要:
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【中文期刊】 赵玉焕 《现代妇女(医学前沿)》 2015年5期 252-253页
【摘要】 目的 讨论并分析在提高护理管理质量中护士分层级管理模式的效果.方法 选取我区二级综合医院各个科室的40名护理人员为研究对象,采用分层级管理模式,对比该管理模式实施前后患者的护理满意度及护理质量.结果 经过综合对比,分层级管理模式实施后在护理...
- 概要:
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【中文期刊】 王爱香 《中医药管理杂志》 2015年23卷20期 161-162页
【摘要】 目的:探讨分层护理管理模式在消化内科病房管理中的应用效果.方法:收集消化科实施分层护理管理模式前、后四个月的各100名患者,分别作为对照组和观察组,比较两组患者的护理满意度和护理质量.结果:观察组内在满意度、外在满意度、一般满意高于对照组,...
- 概要:
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【中文期刊】 赵玉焕 《现代妇女(医学前沿)》 2015年6期 290-291页
【摘要】 目的 讨论并分析在提高护理管理质量中护士分层级管理模式的效果.方法 选取我区二级综合医院各个科室的40名护理人员为研究对象,采用分层级管理模式,对比该管理模式实施前后患者的护理满意度及护理质量.结果 经过综合对比,分层级管理模式实施后在护理...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 刘霞 《中国城乡企业卫生》 2022年37卷7期 79-81页
【摘要】 助产是保证分娩过程中母婴安全的关键性环节,不仅包括产时的指导护理,还包括产前的指导和健康宣教.因此,助产士专业素质的高低将直接影响到产房的护理质量.《2014年世界助产状况报告》中指出,助产士可以满足产妇和新生儿87%的基本护理服务要求,在...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 孙优 《健康之路》 2015年2期 226-226页
【摘要】 目的::探讨分层管理在内科护理中的应用效果.方法:选取我院于2009年1月-2010年1月我院2个病区的护理人员为研究组,另外两个病区的护理人员为对照组,研究组给予其分层护理管理方式,对照组采用常规护理管理方式,通过自拟的问卷表进行调查分析...
- 概要:
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【中文期刊】 夏玲芸 张丽燕 等 《现代妇女(医学前沿)》 2015年7期 299页
【摘要】 目的 探索临床急诊带教的分层管理模式的实践效果,提升护理带教质量提升.方法 针对我院从2013年5月到2014年5月参与急诊带教的120名护生为实验对象,随机将其划分为对照组和观察组,每组各60人,其中对照组采取传统带教模式,观察组采取分层...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 王彦月 《健康之路》 2014年12期 198-199页
【摘要】 目的::探讨采用分层管理模式对提高护理管理质量的作用和意义.方法:选取我院普外科护理人员70名作为研究对象,对我院2013年1月~2014年1月普外科收治的患者进行护理实验,将70例护理人员分为观察组和对照组各35例,分别采用分层护理管理模...
- 概要:
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- 结论:
【中文期刊】 潘洁珍 《健康之路》 2013年12期 317-318页
【摘要】 目的:探讨如果通过分层管理模式实现病房护士人力资源的合理配置,并有效降低护理纠纷发生率,提高护理工作水平与病房护理质量。方法:按1∶2∶12的比例对病区护士进行配置,即12名责任护士、2名责任组长、1名护士长,同步配合医师对病人进行分管,推...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 周惠丽 赖天文 等 《中国预防医学杂志》 2024年25卷11期 1360-1366页ISTICCSCDCA
【摘要】 为实现"全方位、全流程、全周期"的全民慢性非传染性疾病(慢性病)健康管理与康复目标,需要促进卫生健康资源整合,联动多元主体共治,探索慢性病管理康复新模式,使慢性病管理康复体系与当下医疗服务和健康管理系统更加有效适配.本研究借鉴国内外慢性病管...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 陈潞楠 倪东方 《中医药管理杂志》 2024年32卷3期 96-99页
【摘要】 目的:探讨层级管理对肝病科中医护理管理质量及护士工作能力的影响.方法:选取2021-2022年在医院肝病科连续工作的18名护理人员的数据资料进行回顾性分析.医院肝病科自2022年1月开始实施分层级管理模式,将2021年设为实施前,将2022...
- 概要:
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- 结论:
【中文期刊】 汤曦 石运莹 等 《中国实用内科杂志》 2023年43卷3期 198-205页ISTICPKUCSCDCA
【摘要】 慢性肾脏病(CKD)起病隐匿,患病率高、知晓率低、诊治率低,为中国重大慢性疾病之一.立足社区的CKD早期筛查、分层管理有利于疾病的及时诊治、延缓进展、降低终末期肾病发生率.基于循证医学证据,结合中国国情,由多学科联合推进模式下CKD及其并发...
- 概要:
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- 结论:
【中文期刊】 朱为娟 崔娟 《中医药管理杂志》 2023年31卷5期 146-148页
【摘要】 目的:探讨中医院实施护士分层级管理模式对中医护理管理质量的影响.方法:医院在2021年间试行护士分层级管理模式,从2021年3-11月实施护士分层级管理后收治的行中医护理患者中随机选择40例,作为实施后研究对象;从2020年2-12月实施护...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 蔡雪燕 马安乐 等 《中医药管理杂志》 2023年31卷6期 47-49页
【摘要】 目的:调查分析某县级医院中医护理技术的应用现状,并提出管理对策.方法:采用随机分层抽样法,选择2021年7月—2022年7月某县级医院收治的800例患者和16名护理人员为研究对象,采用文献循证和专家咨询等方法自拟问卷,调查研究对象中医护理技...
- 概要:
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- 结论:
【中文期刊】 熊永乐 方茜 等 《贵州中医药大学学报》 2021年43卷3期 57-61页
【摘要】 目的:探讨基于操作难度评价指标体系建立的手术室护士分层级管理模式的效果.方法:2019年1月—2020年1月间,拟定手术室护理操作难度评测维度,根据评测维度进行常见的手术室护理操作项目难度分层,按照N0-N4对应层级护理人员任职标准进行不同...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 李博 张建军 等 《人民军医》 2017年60卷7期 722-724页ISTIC
【摘要】 军队机关干部工作的特殊性导致其与生活方式相关非传染性疾病(慢病)的患病率较高.为军队机关干部提供科学、合理的全方位医疗保健服务是提高机关干部健康水平的重要措施之一.本文报告了某军队机关门诊部以“家庭医生式”服务理念为指导,以健康管理和慢病管...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 邹涛 苗嘉魁 等 《中国卫生法制》 2019年27卷6期 81-84页
【摘要】 公共场所与公众的工作、生活息息相关,其内部的卫生质量好坏与公众健康水平关系密切,对其进行合理的卫生监管对保护群众的健康非常重要.由于受困于行政管理人力、物力投入的限制,传统的卫生监督管理模式已经难以适应公共场所的发展形势.根据公共场所卫生管...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 刘艳 陶静 等 《中医药管理杂志》 2017年25卷6期 91-93页
【摘要】 目的:将护士分层管理结合目标管理模式应用于耳鼻喉科病区护理管理中,分析其应用效果.方法:丽水市人民医院自2014年11月起开始实施护士分层管理结合目标管理模式,比较实施前后耳鼻喉科病区的护理服务质量及患者对护理质量满意度情况.结果:在实施护...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 韵霞 史生华 等 《青海医药杂志》 2017年47卷2期 28-31页CA
【摘要】 目的:总结护理人员分层管理模式对提高护理质量的效果.方法:选取我院5个病区的临床护士72名,对其实施分层管理.根据护理人员不同的资历、学历、职称、工作能力及不同的岗位职责,统计分析分层管理实施前后护士及患者对护理工作的满意率,分析分层管理前...
- 概要:
- 方法:
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