换一批- 最近
- 已收藏
- 排序
- 筛选
- 165
- 5
- 81
- 39
- 5
- 4
- 3
- 20
- 18
- 15
- 12
- 10
- 中文期刊
- 刊名
- 作者
- 作者单位
- 收录源
- 栏目名称
- 语种
- 主题词
- 出版状态
- 外文期刊
- 文献类型
- 刊名
- 作者
- 主题词
- 收录源
- 语种
- 学位论文
- 授予学位
- 授予单位
- 会议论文
- 主办单位
- 专 利
- 专利分类
- 专利类型
- 国家/组织
- 法律状态
- 申请/专利权人
- 发明/设计人
- 成 果
- 鉴定年份
- 学科分类
- 地域
- 完成单位
- 标 准
- 强制性标准
- 中标分类
- 标准类型
- 标准状态
- 来源数据库
- 法 规
- 法规分类
- 内容分类
- 效力级别
- 时效性
【中文期刊】 杜燕 李莉 等 《职业与健康》 2025年41卷1期 91-96页ISTICCA
【摘要】 目的 分析应对方式和社会支持在医保管理人员工作压力和离职倾向间的中介效应.方法 2022年4-5月在新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市通过医疗保险研究会平台向随机抽取的各家医院医保管理人员进行问卷调查,共计发放问卷369份.问卷内容包括工作疲溃感量...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 俞婷 《中医药管理杂志》 2025年33卷3期 205-207页
【摘要】 目的:探讨基于压力-适应理论的中医管理策略在强化普外科患者自我管理方面的应用效果.方法:随机选择医院2022年收治的100例普外科患者为研究对象,随机分为观察组和对照组各50例.对照组采用常规中医药健康教育干预模式,观察组则采用基于压力-适...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 顾轶婷 寇振霞 等 《工业卫生与职业病》 2024年50卷3期 213-218,257页ISTICCA
【摘要】 目的 调查4个行业女性管理人员焦虑、抑郁倾向及其影响因素,并分析应对方式在职业压力对女性管理人员焦虑、抑郁倾向的中介效应.方法 于2020年6-9月对4239名医疗、教育、金融、通信行业女性管理人员进行横断面问卷调查.采用卡方检验、多因素l...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 彭凯琪 李梓君 等 《心理科学》 2024年47卷4期 863-870页
【摘要】 工作拖延是职场亟需解决的管理难题,本研究基于情绪认知评价理论和资源保存理论探讨工作拖延的形成机制.采用多阶段问卷调查法,获取308位全职员工的三时点数据.潜变量结构方程模型分析发现:(1)辱虐管理与工作拖延呈显著正相关;(2)羞耻情绪和心理...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 林圆圆 王艳 等 《中医药管理杂志》 2024年32卷11期 154-156页
【摘要】 目的:分析中医院开展柔性管理对老年科护士职业压力的影响.方法:医院于2021年实施柔性管理工作策略,将2020年老年科住院治疗的105例患者及12名护理人员设为实施前,将2021年老年科住院治疗的105例患者及12名护理人员设为实施后,比较...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 王倩 毕龙 等 《工业卫生与职业病》 2023年49卷1期 49-52页ISTICCA
【摘要】 目的 对日间手术医务人员职业压力的探究和实行管理政策后对压力的改善效果分析.方法 对150名医护人员的职业压力和压力源进行分析,在实行管理政策后的压力改善情况进行对比分析.结果 日间手术的医务人员CPSS得分为(28.31±5.4),在压力...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 崔彬彬 叶明珠 等 《实用预防医学》 2023年30卷5期 596-599页ISTICCA
【摘要】 目的 探讨妊娠期糖尿病高危人群心理压力、应对方式与血糖管理决策行为的关系,为提高血糖管理决策行为能力,降低娠期糖尿病发生提供依据.方法 选取2020年5月—2022年5月厦门大学附属中山医院妊娠期糖尿病高危人群460例为研究对象,采用妊娠压...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 黄萍 《中医药管理杂志》 2022年30卷20期 57-59页
【摘要】 目的:探讨海恩法则在提高中医院手术室护理安全管理水平中的作用.方法:某中医院手术室于2021年1月开始采用海恩法则对护理工作进行规范管理,将2020年收治的180例患者设为实施前,将2021年收治的180例患者设为实施后,比较实施前后患者的...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 丛雪 徐杨 等 《中国循证医学杂志》 2019年19卷11期 1341-1348页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 评价国内外女性压力性尿失禁管理相关循证指南的质量,为临床女性压力性尿失禁的管理提供循证依据.方法 计算机检索专业学会网站、临床实践指南网站、医脉通网站、PubMed、CNKI、WanFang Data和VIP数据库,搜集压力性尿失禁管...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 陈华 季建林 《世界临床药物》 2021年42卷1期 50-54页ISTICCA
【摘要】 2019新型冠状病毒病肺炎(corona virus disease 2019,COVID-19)大流行给全球公共卫生带来了前所未有的挑战,同样也使人们对健康,尤其是心理健康的重视关注明显提高,随之而来的是面对后疫情时代大众心理健康的问题....
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 王海彦 周艳霞 等 《湘南学院学报（医学版）》 2021年23卷1期 60-63页
【摘要】 目的 探讨基于磁性理念的地市级三甲医院手术室管理改革的效果,分析磁性理念在手术室护理管理中的可行性.方法 将手术室护理人员分为磁性理念管理组(简称磁性管理组)及常规管理组,每组54人.按照磁性理念评价标准对磁性管理组进行结构重组、弹性排班、...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 许爱鲜 张袁凌 等 《中医药管理杂志》 2021年29卷8期 39-40页
【摘要】 目的:研究医务人员的职业压力现状与健康状况,探讨有效的职业压力管理措施与健康风险评估管理对策.方法:采取随机分层抽样法,选取医院115名医务人员作为研究对象,以电话问卷和现场调查的方式了解医务人员的基本信息,运用中文版压力知觉量表(CPSS...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 周婷 邱叶芬 等 《中医药管理杂志》 2021年29卷8期 76-77页
【摘要】 目的:探讨老年康复病房护士压力状况,找出应对管理措施.方法:采用问卷调查法,选择医院老年康复病房2017年6月～2020年1月的32名护士为观察组,另选取同时期普通病房的32名护士为对照组,采用护士压力源量表、焦虑自评量表及抑郁自评量表对其...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 尹仁龙 张俊 等 《中医药管理杂志》 2021年29卷10期 124-126页
【摘要】 目的:了解台州市康复治疗师的服务现状、工作压力及能力要求,探讨人才培养管理对策.方法:随机抽取台州市内20家医疗机构,采用调查问卷调查康复治疗师数量、素质、工作压力、职业倦怠情况及医疗机构对康复治疗师素质、能力要求等情况.结果:共有43名康...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 贾烨伊 《中国城乡企业卫生》 2021年36卷10期 212-213页
【摘要】 目的 探讨集束化护理在ICU压力性损伤患者管理中的应用效果.方法 选取2019年1月-2020年1月在天津市胸科医院ICU接受治疗的88例患者作为本研究对象,按照随机数字表法将患者分为研究组和对照组,每组各44例.研究组患者接受集束化护理,...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 王芬 颜建 《中国预防医学杂志》 2020年21卷4期 442-446页ISTICCSCDCA
【摘要】 目的 探讨压力与适应理论在肝硬化代偿期患者中的应用效果.方法 选取2018年1～10月海南省中医院收治的肝硬化代偿期患者100例,随机分成观察组和对照组,每组50例,对照组给予常规护理及康复指导,观察组在此基础上实施压力与适应理论,干预8周...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 刘国恒 黄苑 等 《华南预防医学》 2019年45卷2期 133-137页ISTIC
【摘要】 目的 对供电企业职工工作压力程度及来源进行调查和分析,为企业开展职工健康管理提供依据.方法 采用分层随机抽样方法,在深圳供电局下属变电、输电、区供电局和职能部门等4类部门对在岗职工进行问卷调查,调查内容包括职工的人口学情况、职业压力程度与来...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 毛斌英 张君丽 《中医药管理杂志》 2020年28卷8期 88-89页
【摘要】 肿瘤科属于高压力、高风险的临床科室,护士在日常工作中往往需要承受较大的身心负荷,不但影响护士的身心健康,更会影响工作质量.对于管理层而言,了解护士的工作压力来源,针对性的调整管理策略,减少护士的身心负担,提高工作质量和工作效率,改善护士的身...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 庄玲妙 《中医药管理杂志》 2020年28卷22期 136-138页
【摘要】 目的:分析员工帮助计划在传染科护士的应用效果,为降低护士压力提供依据.方法:2019年以医院23名传染科护士作为研究对象.经知觉压力量表筛查,选取预调查知觉压力量表得分≥29的22名护士,给予员工帮助计划服务,为实施后;以没有给予员工帮助计...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 苏勇 金大鹏 等 《生物医学工程与临床》 2018年22卷2期 196-199页ISTICCA
【摘要】 目的 探讨计划(plan)、实施(do)、查核(check)、处置(action)(简称PDCA)管理循环模式对消毒供应中心压力蒸汽灭菌后湿包发生率的影响.方法 选择2015年1月至12月送至消毒供应中心常规模式下进行消毒的手术器械包、辅料...
【关键词】 计划-实施-查核-处置(PDCA)管理循环模式；压力蒸汽灭菌；湿包；
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 戴晓静 郑秋星 等 《中医药管理杂志》 2019年27卷6期 227-228页
【摘要】 目的:研究压力管理模式在手术室护理管理中的应用效果.方法:选取在2017年1月～2018年4月医院手术室工作的护士21名,2017年1～8月为实施前,2017年9月～2018年4月为实施后,比较实施前后护理质量评分、护士工作倦怠感评分等.结...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 朱明华 邱志红 等 《华西医学》 2016年31卷3期 422-426页ISTICCA
【摘要】 目的 探讨维持气管导管套囊压力恒定在预防呼吸机相关性肺炎(VAP)中的作用.方法 选择2015年1月-12月入住重症监护病房(ICU)行气管插管并且机械通气时间＞48h的96例Ⅱ型呼吸衰竭患者为试验组,实施人工气道集束化管理与测压表定时测定...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 尤爱军 杨爱萍 《中医药管理杂志》 2019年27卷5期 38-39页
【摘要】 目的:探讨助产士压力源,并提出合理的管理措施以改善助产士心理健康.方法:选取医院60名助产士进行研究,并利用压力源表对助产士进行问卷调查,调查其压力源情况,并提出合理的管理措施.结果:经对60名助产士调查发现,其中压力源主要为职业暴露的危险...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 吕晶洁 盛晓兰 等 《中医药管理杂志》 2018年26卷12期 95-96页
【摘要】 目的:分析柔性管理制度对妇产科护士工作压力的影响.方法:将新昌县人民医院妇产科20名护士做为研究对象,将采取柔性管理制度前后的妇产科护士管理作比较,将实施柔性管理的调查量表应用在本研究中,分析实施柔性管理前后护士的工作压力、倦怠情绪、自我管...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 张琳 徐婉婉 等 《中医药管理杂志》 2018年26卷4期 60-62页
【摘要】 目的:探讨强化护理管理对儿科护士工作压力及工作倦怠的影响.方法:选取42例护理人员为研究对象,随机分21例护理人员设为对照组,21例护理人员为观察组.2015年起对照组实施常规护理管理,观察组实施强化护理管理.观察不同护理管理对护士工作压力...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 邱娟娟 张菊如 《中医药管理杂志》 2018年26卷9期 77-79页
【摘要】 目的:探究激励理论在心内科护士管理中的应用效果.方法:研究时间为2016年1月～2017年10月,自2017年1月起在心内科进行基于激励理论的管理制度调整,组成管理小组调查护士的工作压力状况,针对压力源进行制度调整,并基于激励理论设置多项激...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 祝勤雅 王雅琴 等 《中医药管理杂志》 2018年26卷9期 83-84页
【摘要】 目的:分析压力管理干预对老年科护士职业压力的改善效果.方法:随机选取医院2016年6月～2017年6月期间的40例老年科护士,作为研究对象.随机抽取2016年6～12月期间的20例老年科护士作为对照组,给予常规管理;随机抽取2017年1～6...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 周发志 《中医药管理杂志》 2018年26卷21期 103-105页
【摘要】 目的:分析医院重症医学科护士压源,并探讨针对性的管理干预措施,保证护理人员的身心健康.方法:对2016年7月～2018年6月在重症学科科监护室工作的20名护士作为研究对象,采用调查问卷的方式,调查其工作的压力源情况.结果:工作压力源方面,工...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 祝芳芳 《中医药管理杂志》 2018年26卷20期 100-102页
【摘要】 目的:调查监护室护士的心理健康状况和压力来源,为采取有效的应对方式,减轻或消除其心理压力提供依据.方法:通过问卷调查的形式,使用护士压力调查表和压力应对表对监护室护士的心理压力状况、主要压力源和压力应对方式进行调查分析.结果:监护室护士主要...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 戴爱秀 《中医药管理杂志》 2018年26卷8期 28-29页
【摘要】 目的:了解妇产科护士的工作压力状况,针对性制定管理对策,提高护理工作质量.方法:选取2017年5～8月医院妇产科的11名护士为研究对象,采用护士压力源量表进行调查,包括工作负荷、专业因素、患者因素、工作环境、人际关系等,统计护士年龄、职称、...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
加载中...
