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【中文期刊】 董惠 杨洋 等 《黑龙江档案》 2022年1期 45-47页
【摘要】 社会保险是维护社会稳定的重要方面,也是保障广大人民群众合法权益的有效措施.各级社保单位应结合社会保险业务实际加强档案管理业务,从人员、技术、制度和安全等多个层面入手,进一步提升社会保险业务档案规范化管理水平.
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 陆秋燕 《卷宗》 2021年11卷4期 32页
【摘要】 事业单位的社会保险档案管理工作多由业务科室自行开展,随着技术的改革,目前的档案保存也发生了形式上的变化,传统的档案管理模式已经无法有效管理新式档案.本文主要研究了事业单位社会保险档案管理工作科学化、规范化的实现路径,希望可以提供有用的建议.
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 李靖 王峰 《科技风》 2020年34期 104-105页
【摘要】 随着社会的发展,信息数字化技术使社会保险逐渐普及到全国,覆盖我国大部分的民众并且对于人们基本利益有着重要的作用.信息数字化技术使社会保险档案的管理因此也变得越来越为重要的.但是当前的信息数字化技术使社会保险档案管理模式还较为陈旧,在当前极具...
- 概要:
- 方法:
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【中文期刊】 赵松 张茜 《办公室业务》 2019年19期 111,113页
【摘要】 基于社会保险业务档案是重要的民生档案这一特性,加强社会保险业务档案规范化管理意义重大.本文分析了市县两级社会保险经办机构业务档案管理在人员配备、信息化管理、硬件建设等方面存在的一些问题,提出了五个解决问题的对策和建议,旨在提升档案服务利用水...
- 概要:
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- 结论:
【中文期刊】 阿满古丽·库尔班 《管理观察》 2017年23期 57-58页
【摘要】 社保档案管理工作是开展整个社保工作的基础.就目前情况而言,我国社保档案管理工作中还存在着管理缺乏信息化处理、对社保档案管理工作重视度不够、缺乏专业的社保档案管理人员和社保档案管理制度等问题.针对以上这些问题,国家档案部门和社保部门应携手将档...
- 概要:
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- 结论:
【中文期刊】 赵亮 《东方企业文化》 2014年24期 191-191页
【摘要】 本文基于相关研究文献的研读并结合实际工作对医疗保险档案管理工作进行了思考,认为对于提高医疗保险档案管理工作的有效性要坚持“质”“真”“全”三原则,要准确找准档案管理有效提升切入口。
- 概要:
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【中文期刊】 赵艳萍 伍明慧 《哈尔滨职业技术学院学报》 2008年3期 32-33页
【摘要】 社会保险档案管理应与社会保障体制发展相适应,并能促进社会保障事业的发展.但是,我国的社会保险档案管理工作中存在许多问题,这些问题影响了社会保障事业的健康发展.根据社会保险档案的特点和社会保障事业的发展,改进和完善我国的社会保险档案工作,将是...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【摘要】 社会保险档案是民生档案的重要组成部分.社会保险在保障民生、服务民生乃至构建和谐社会中的作用日益增强,但我国的社会保险档案管理工作中存在许多问题,影响了社会保障事业的健康发展,改进和完善我国的社会保险档案工作,更好地提高社会化管理和服务水平.
- 概要:
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【中文期刊】 陈丽 《河北医学》 2016年22卷4期 701-702页 ISTICCA
【摘要】 目的:近年来随着信息技术水平的不断提高及现代医学的发展,对于病案管理的方法早已从简单的手工记录保管发展成为利用现代信息管理技术进行分类及利用.现代病案管理在逐渐过渡到病案信息管理的过程中,通过合理开发及利用医院病案资源,不仅能能够为医疗、科...
- 概要:
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【中文期刊】 李艳洁 杨亚坤 《中国民族博览》 2016年14期 246-247页
【摘要】 社保机构如何更好地开展社会保险档案管理工作,成为其重点关注的内容和任务。本文首先说明了做好社会保险档案管理工作的重要性,然后分析了社保档案管理工作中存在的问题,最后详细阐述了社保档案管理建设的有效措施。
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【中文期刊】 成利 《中国卫生标准管理》 2016年7卷9期 20-21页
【摘要】 社保业务档案是“记录一生、服务一生、保障一生”的重要载体,社保业务档案管理是社保经办服务的基础性工作,在社保经办服务中具有非常重要的作用。因此,随着社会保险制度的不断完善,要求社保业务档案管理工作更加规范化。目前,社会保险业务不断扩大,内容...
- 概要:
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【中文期刊】 高春玲 《科技展望》 2016年26卷8期 260-260页
【摘要】 社会保障事业已经深入到社会生活的各个方面,社会保险是社会保障体系的重要组成,建立覆盖全民的社会医疗保险保障体系,有针对性地做好社保档案的管理工作,是适应社会发展的新需要,对起健全性能起到促进作用。
- 概要:
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【中文期刊】 张茂斌 《科学大众(科学教育)》 2016年1期 182页
【摘要】 随着社会保险事业的发展,社会保险业务档案的基础性地位和服务性功能日显重要.社会保险业务档案的规范化管理,不仅确定了社会保险事业发展的基础,而且有力地维护了参保人员的权益.
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【中文期刊】 方志田 《档案管理》 2014年1期 57-58页
【摘要】 2009年9月1日《社会保险业务档案管理规定(试行)》(以下简称"《规定》")正式实施,从此社会保险业务档案管理工作就有了灵魂和方向.3年来,各地社会保险经办机构以《规定》为指导,结合地方特色,在实现社会保险业务档案科学化、规范化管理的道路...
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【中文期刊】 王晓雪 杨旭 《中国卫生标准管理》 2014年12期 112-115页
【摘要】 高校社会保险管理工作是高校人事管理工作的重要组成部分之一,作为教职工薪酬中的一项延期报酬,社会保险关系到每一位参保职工的切身利益。社会保险的规范化管理是调动高校职工工作积极性、主动性、创造性的必然要求。本文在剖析高校以及我院社保管理现状的基...
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【中文期刊】 王建霞 《档案管理》 2014年4期 42-43页
【摘要】 大学毕业生档案是以大学生本人姓名为特征,证明其身份、学历,记录其学生经历、政治思想、品德作风、学习成绩、实践能力及个人特长等的原始记录,既是大学生综合素质的真实反映,也是用人单位分析判断其素质与能力的重要依据.大学毕业生档案作为个人人事档案...
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【中文期刊】 刁学文 《办公室业务》 2014年24期 41-41页
【摘要】 对于社会保险档案管理部门来说,要想实现又好又快地发展,最主要的就是依仗优秀的人才。千里马常有,而伯乐不常有。对于社会保险档案管理部门来说,要学会慧眼识人才,不要搞官僚主义的作风,要优化自身的人力资源管理,最大限度地招揽人才、培养人才和留住人...
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【中文期刊】 陈军英 《兰台世界》 2014年z1期 127-127,128页
【摘要】 人事档案的作用包括两个方面:对职工个人而言,人事档案管理部门可以据此为员工提供办理护照、港澳通行证的政审手续;提供婚姻状况证明;为流动人员提供身份认定和办理社会保险。对企事业而言,为员工代办申报职称;根据档案确定退休年龄;根据档案中从事有毒...
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【摘要】 随着医院的发展,编外聘用人员队伍不断壮大,这给医院的人事管理工作带来了很多挑战和困难.本文主要结合医院编外聘用制人员人事档案管理现状,分析了医院编外聘用制人员档案管理存在的问题,并提出了相应的应对措施.一、人事档案的重要性档案是一个人经历、...
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【中文期刊】 王春红 吴伟 《中国科技纵横》 2013年17期 290-290页
【摘要】 社会保险是民生之本,是社会保障的重要内容之一。社会保险档案管理是社会保险经办机构办理社会保险过程中形成的具有保存和利用价值的电子版和纸质版的资料记录。社会保险档案管理是社会保险的重要组成部分,在社会保险管理中具有十分重要的意义,受到了重视。...
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【中文期刊】 周苑琳 《才智》 2013年29期 356-356页
【摘要】 目的:对病案信息质量管理措施进行加强,以能够对医院患者档案的有效利用率进行提高,以我院内科患者院2012年10月-2013年10月的病案信息为例,实施病案信息质量管理加强措施,最后对比分析其管理加强前后的档案有效利用率。在病案信息质量管理加...
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【中文期刊】 周永军 韩瑛 《兰台世界》 2012年z2期 111页
【摘要】 2008年1月1日,《中华人民共和国劳动合同法》正式施行,该法第十条规定:"建立劳动关系,应当订立书面劳动合同.已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同."要求用人单位与职工全面实行劳动合同制度,用...
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【中文期刊】 天津市社会保险基金管理中心 《中国医疗保险》 2010年10期 57页
【摘要】 <篇首> 2005年8月,天津市社会保险基金管理中心(以下简称中心)建立了档案馆,负责全系统档案工作的组织指导和监督检查;在中心机关和下属22个基层单位建立了档案室,配备专职档案管理人员,负责本单位档案工作的组织推动和指导协调,定期接收本单位各...
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【中文期刊】 哈尔滨市社会保险事业管理局 《中国医疗保险》 2010年10期 54-55页
【摘要】 <篇首> 近年来,黑龙江省哈尔滨市社保局结合社保经办工作发展的实际,将档案资源建设、电子化建设、库房建设、服务大厅建设与档案利用工作协调推进,同步发展,社会保险业务档案电子化建设取得了显著成绩.
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【中文期刊】 刁建霞 《中国医疗保险》 2010年10期 55-56页
【摘要】 <篇首> 近年来,江苏省泰州市以方便社会和参保对象利用为目的,着力构建社会保险业务档案的大管理格局,使档案工作得到又好又快发展.2009年11月,该市档案管理中心通过国家五星级标准验收.
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【中文期刊】 杨萍 《新疆中医药》 2007年25卷4期 106-108页
【摘要】 人事代理制度在我国是指在社会主义市场经济条件下,经组织人事部门批准或授权指定的人才服务机构,受单位和个人委托,运用社会化服务方式和现代化手段,按指定的法律和政策规定,为其代办的有关人事业务.简单地说,就是把"单位人"变成"社会人",实现人事...
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【中文期刊】 张德春 《医学理论与实践》 2005年18卷9期 1124-1124页
【摘要】 <篇首> 病案属于科技档案之一,是医疗档案的重要组成部分.每一份病案都是临床实践的经验总结.它是医院的宝贵财富.是医疗和科研工作不可缺少的原始资料.也是评价和衡量医院技术管理水平和医疗质量的重要依据,病案的使用价值是多方面的,它涉及医疗、教学、...
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【中文期刊】 张德春 《医学理论与实践》 2005年18卷6期 742-742页
【摘要】 <篇首> 病案属于科技档案之一,是医疗档案的重要组成部分.每一份病案都是临床实践的经验总结.它是医院的宝贵财富.是医疗和科研工作不可缺少的原始资料.也是评价和衡量医院技术管理水平和医疗质量的重要依据,病案的使用价值是多方面的,它涉及医疗、教学、...
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【中文期刊】 孟祥东 黄煜宇 《中医药管理杂志》 2004年14卷5期 35-36页
【摘要】 <篇首> 干部人事档案是干部个人学习状况和工作经历的原始记录,在办理干部录用、调转、职务(职称)评聘、社会保险、出国公证、退休手续等过程中,具有法律凭证作用.因此,做好干部人事档案材料的收集工作,是人事管理工作中的重要任务之一.
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