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【中文期刊】 范玲 《护理学杂志》 2013年28卷1期 2-4页ISTICPKUCSCD
【摘要】 护理垂直管理是引用绩效管理的方法,从垂直管理和绩效管理的角度出发来定义的护理管理模式.通过实施护理垂直管理,构建以主管院长-护理部-科护士长-护士长为主线的垂直管理模式,是将护理人、财、物与责、权、利相统一的护理垂直管理体系,并形成外部横向...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 潘宏伟 《中国医药导报》 2007年4卷13期 54-54页ISTICCA
【摘要】 为给患者提高优质的护理服务,创造医院独特的护理品牌,吉化集团公司总医院改变原有的护理模式,补充其不足,创造出新的护理模式--垂直护理管理模式,以适应现代医疗服务的需要.
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 权峰松 《中国卫生标准管理》 2017年8卷4期 190-192页
【摘要】 随着我国医疗卫生水平的不断提高,人民群众在就医时,对医务人员的服务态度和要求也在不断的提升,使临床护理管理工作模式必须得以改善,才能顺应发展,现如今,许多医院熟知护理垂直管理模式,但没有真正实施到临床当中,在很大范围和程度上都会影响临床护理...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 吴瑾 《中国保健营养》 2017年27卷13期 457-458页
【摘要】 目的:分析新型绩效分配模式在护理垂直管理体系中的应用效果.方法:比较新型绩效分配实施前后的人员配置情况和患者满意度调查.结果:实施新型绩效分配前后比较,实施后患者在基础护理、危重症护理、护理文书的满意率以及临床一线在职率上明显高于实施前,实...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 沈秋 《中国医药指南》 2016年14卷24期 8-9页
【摘要】 目的：分析新型绩效分配模式在护理垂直管理体系中的应用。方法将绩效分配与劳动的力度、岗位风险、与每个科室的工作量幅度、工作效率等联系在一起。结果护理人员对绩效分配的满意度较高，充分体现了护理工作的优劳优酬，从而激发了工作者的工作热情，也更加明...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 杨海英 《中国中医药现代远程教育》 2010年8卷3期 159-160页
【摘要】 <篇首> 目前,随着社会经济的发展,人们对医疗服务的要求也不断提高,加之医疗市场激烈的竞争,使得护理管理也应该顺应时代的要求来进行改革.在目前我国的大多数医院里仍未实施"护理部垂直领导体制",在很大程度上影响了护理管理工作的效率及质量[1].
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 徐玲勤 张利燕 等 《医学食疗与健康》 2022年20卷28期 241-242,245页
【摘要】 目的:探讨护理垂直管理下"机场式"护理模式在基层医院的应用效果.方法:借鉴大型医院"机场式"护理垂直管理模式的经验,率先应用于基层二级医院,成立独立运行的护理病区,打造优质护理单元,优化绩效分配.结果:床位使用率、患者满意度、医生满意度、护...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 赵晓群 贾大平 《国际护理学杂志》 2020年39卷10期 1730-1733页ISTIC
【摘要】 目的:探讨基于护理垂直管理模式的SWOT分析法在手术室护理质量管理中的应用价值以及效果。方法:选取2016年1月至2017年12月该院手术室护理人员21名护理人员进行研究。根据基于护理垂直管理模式的SWOT分析法实施前后进行分组，2016年...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 常杏萍 郭庆峰 《中华现代护理杂志》 2014年20卷18期 2268-2270页ISTIC
【摘要】 目的：探讨垂直管理模式下的护理安全员在护理风险管理中的作用。方法护理部成立护理安全员管理组织，实行护理部垂直管理模式，以护理部-科护士长-护理安全员为主线，每月进行专项安全督导交叉检查及所在科室安全自查，对存在的安全质量问题进行汇总、反馈、...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 曾等娣 盛传玲 《国际护理学杂志》 2013年32卷3期 567-568页ISTIC
【摘要】 为了适应当前医疗卫生体制的改革,本院通过实施以突出“岗位技术、责任风险、劳动强度、护理工作量”等为导向的护理绩效考核分配办法,探讨以非经济模式为主体的护理绩效分配,强化护理垂直管理.
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 江瑜 《中医药管理杂志》 2018年26卷17期 140-141页
【摘要】 目的:探讨护理岗位垂直管理模式在重症监护病房中的应用效果.方法:回顾性分析医院重症监护病房实施护理岗位垂直管理前后收治的400例患者的病例资料,比较实施前后护理质量综合评分、护理人员及患者满意度.结果:与实施前比实施护理岗位垂直管理模式后,...
- 概要：
- 方法：
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【中文期刊】 王瑞丽 巢娜 等 《大理大学学报》 2018年3卷8期 83-87页
【摘要】 目的:探讨护理垂直管理下的"1+N"护理单元运行模式及效果.方法:选择2015年1月至12月期间,3个不同专业独立运行的较小护理单元运行情况为对照组;2016年1月至12月期间,将此3个独立运行护理单元合并成1个护理单元,医疗单元维持不变,...
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【中文期刊】 岳光蓉 申凌慧 《特别健康》 2017年21期 176-177页
【摘要】 目的:探讨护理部实施垂直管理的可行性,为建立科学的管理方法提供依据.方法:在我院护理部积极推行垂直管理,构建科学有效的组织管理框架.结果:在实施垂直管理前,护理工作质量评分为(78.56±1.92),而在实施后为(93.21±1.82),在...
- 概要：
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【会议论文】张琳琪 中华护理学会2017全国儿科护理学术交流会议 2017年
【摘要】 本文介绍了护理岗位垂直管理的意义，阐述了护理岗位垂直管理实践，实现护患双满意,彰显管理成效医院。本院1942年建院,是国内创建最早的儿童医院集医疗、教学、科研、保健于一体三级甲等综合性专科医院现有编制病床970张全院现有职工2651人,其中...
- 概要：
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- 结论：
【会议论文】 第七届首都医科大学临床护理学院学术年会 2017年
【摘要】 文章阐述了变化中的医院,持续发展，护理管理创新,搭建护士成长平台，护理人力资源管理创新与实践，临床护理管理的发展方向等内容。
- 概要：
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【中文期刊】 孙冬梅 尹一青 等 《现代医药卫生》 2025年41卷3期 805-807页
【摘要】 在深化医改背景下,云南省云县依托紧密型县域医疗卫生共同体(医共体),创新护理资源整合模式,通过对县域内护士分层考核与定编定岗,实现护理人力资源科学化管理;强化理论技能双轨培训,优化绩效分配与质控体系,专注专科护士的培养,实现县域护理垂直管理...
- 概要：
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【中文期刊】 冯晨秋 张文馨 等 《中日友好医院学报》 2024年38卷3期 154-157页ISTICCA
【摘要】 目的:评价护理垂直管理模式下主诊医师负责制护理组岗位管理模式的应用效果.方法:采用自身前后对照试验,选择我院病房护理单元护士,进行一般资料调查和护士执业环境测评量表(修订版)调查,在主诊医师负责制护理组岗位管理模式应用前后进行数据收集,并进...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 王玉梅 黄恺 等 《护理学杂志》 2023年38卷5期 78-81页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探索综合医院护理人力资源调配管理模式的建立优化及实践成效.方法 在三级垂直管理体系下,建立与优化医院护理人力资源调配管理模式,实施潮汐式调配、片区化机动管理.评价护理人力资源调配情况、优化前后护理人力资源管理质量的变化.结果 应用优化...
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【中文期刊】 赵芳 丁晶宏 等 《中华护理杂志》 2023年58卷23期 2896-2900页MEDLINEISTICPKUCSCD
【摘要】 该研究总结了北京市某医院疾病诊断相关分组(diagnosis related groups,DRGs)模式下护理垂直管理的变革举措,包括精细化绩效管理、取消机动班等岗位、实施Attending护理小组工作模式、设立DRGs护理质控编码审核员...
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【中文期刊】 冯文英 《中国老年保健医学》 2023年21卷1期 161-164页
【摘要】 目的 探讨优化排班模式在临床责任制护理中的应用效果.方法 选取我院10个临床科室共100名护士作为研究对象,于2022年3月开始实施精细化垂直管理排班模式,护理部按照层级管理,结合科室患者人数、各病区需求、疫情防控,配合弹性排班模式,对人力...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 向荣 周荣刊 等 《中国卫生产业》 2023年20卷8期 132-135页
【摘要】 目的 分析垂直管理在护理部管理工作中的应用路径及成效.方法 选择2021年6月—2022年6月湘雅博爱康复医院护理部72名护士为研究对象.于2021年6-12月实施常规管理(36名护士,对照组);于2022年1-6月实施垂直管理(36名护士...
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【中文期刊】 庄一渝 《中国卫生人才》 2022年8期 45-51页
【摘要】 1986年卫生部发布的《关于加强护理工作领导理顺管理体制的意见》(以下简称《意见》)中明确了加强护理工作领导,加强护士队伍建设,理顺护理管理体制,振兴护理事业等重点任务,对促进我国护理工作的发展发挥了重要作用.其中的护理管理体制,可以理解为...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 吴卫群 徐航 等 《广西中医药大学学报》 2022年25卷6期 84-87页
【摘要】 [目的]探讨基于职业岗位的情景式模拟实训在高职护生综合实训中的应用效果.[方法]选取广西中医药大学附设中医学校2018级高职护理专业3班94人为实验组,2018级高职护理专业1班92人为对照组.对照组采取常规教学方法,实验组在实训中引入临床...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 谈碧波 《医学食疗与健康》 2022年20卷15期 155-157页
【摘要】 目的:通过质性研究探讨医院"一张床"管理模式对医护人员的影响,以提升护理质量,增强医院的医疗服务水平,提高患者护理满意度.方法:通过半结构型访谈,选择2019年4月至2021年5月医护人员32名为对象,获得一线医护人员正性反馈与负性反馈,对...
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【中文期刊】 贺琳晰 杨芳 等 《护理学杂志》 2019年34卷19期 56-60页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探讨垂直管理模式下,基于德尔菲法的工作量绩效在儿科重症监护病房(PICU)中的实施效果.方法 根据文献检索与访谈调查结果,应用德尔菲法编制PICU护理工作量统计表,实施以工作量为基础的PICU护理绩效薪酬分配.实施前后对护士工作积极性...
- 概要：
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【中文期刊】 李香玉 李春瑛 《中国护理管理》 2018年18卷z1期 55-57页ISTICPKUCSCD
【摘要】 模式介绍1 护理管理方面全院"一张床"管理模式下的医护分开的护理垂直化管理架构为主管院长-护理部主任-科护士长-护士长-护理组长-护士的线形放射状管理体系,充分发挥护理部在"改革护理模式,履行护理职责,提供优质服务,提高护理服务水平"中的有...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 何好好 贺彩芳 等 《介入放射学杂志》 2018年27卷10期 983-985页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 观察基于微信平台的垂直护理模式在肝癌介入术后护理中的应用效果.方法 将2015年11月至2017年6月收治的肝癌介入术160例肝癌患者随机分为观察组与对照组,各80例.对照组给予常规电话随访、病友联谊会等垂直护理,观察组采用基于微信平...
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【中文期刊】 冯晓琳 周伟娇 等 《护理学杂志》 2017年32卷8期 75-77页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探讨护理垂直管理实施过程中的优势、劣势、机遇和挑战,为护理垂直管理的顺利实施提供参考.方法 对北京市5家实施护理垂直管理试点医院的28名护理管理者进行访谈,运用SWOT分析法和类属分析法分析访谈资料.结果 实施垂直管理的优势包括促进护...
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- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 牛巍 赵晨 等 《中国卫生经济》 2015年34卷5期 89-91页ISTICPKU
【摘要】 目的:对建立以工作量为核心的护理绩效方案的应用实践及经验的探讨.方法:以相对价值比率评估系统为基础,结合护理新型垂直管理模式建立护理人员绩效分配模型.结果:建立了以工作量为核心的护理绩效分配方案,体现护理人员劳动价值.结论:新绩效方案的制定...
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【中文期刊】 汤新辉 谌永毅 等 《解放军护理杂志》 2011年28卷2期 74-75页ISTICPKUCSCD
【摘要】 <篇首> 护理质量管理是护理管理的核心,不断提高护理质量是医院管理的主题之一[1].2007年1月起,我院成立护理质量管理委员会主抓护理质量,护理工作实现了垂直管理,形成了各级护士、科室、护理部逐级负责的质控体系.同时,我院护理部以医院管理年评...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 刘亚平 马力 等 《中国医院》 2011年15卷1期 10-12页ISTICPKU
【摘要】 结合医院实际,从管理职能、人员配置与调配、护理管理模式与功能、护理绩效与激励机制等方面介绍了护理垂直管理的做法.并从切实落实基础护理职责,促进基础护理落到实处;开展护理评估,落实以病人为中心的护理服务;全程化、无缝隙护理服务三方面阐述了开展...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 王彩云 贾金秀 等 《中国护理管理》 2010年10卷6期 19-20页ISTICPKUCSCD
【摘要】 <篇首> 我院护理部自2004年以来实施了护理垂直管理,这一新型护理管理模式在创建"优质护理服务示范工程"重点联系医院、推进优质护理服务的活动中,发挥出显著的推动和促进作用.
- 概要：
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【中文期刊】 刘艳 丁淑贞 等 《中国护理管理》 2010年10卷10期 73-75页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的:探讨垂直管理模式下实行护士长轮岗制度的效果,总结培训护士长的有效方式,提高管理水平.方法:随机抽取需测评护士长所在科室的医生、护士各5名及科主任,采用问卷式匿名民主测评,并在年终述职时进行护士长匿名互评,测评结果分为优秀、称职、基本称...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 钟元河 《中国护理管理》 2009年9卷8期 19-21页ISTICPKUCSCD
【摘要】 <篇首> 为了适应医疗管理模式的转变,提高护理管理效率,我院实施了护理垂直管理.本文介绍开展护理垂直管理的做法和成效,探讨护理部通过对管人、管事的垂直管理,使之成为责,权、利统一的护理组织管理体系,以此强化了护理部的指挥职能,极大地调动了护士工...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 彭南海 《解放军护理杂志》 2003年20卷11期 76-77页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的探讨总护士长在专科护理发展中的作用.方法通过垂直与横向管理,形成护理部、总护士长、病区护士长协同管理合力,推动专科护理的深入发展.结果实现思想观念和管理模式的转变,形成了规范的专科特色护理,体现医疗、护理的同步发展.结论明确总护士长在专...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 韩晓玲 颜海萍 等 《齐鲁护理杂志》 2019年25卷10期 126-128页ISTIC
【摘要】 目的:探讨护理垂直管理下护理绩效管理模式的构建方法与评价效果.方法:实施护理部垂直绩效管理,护理部主导护士绩效分配方案,根据科室内部、外部风险测评、CMI值、平均护理时数等划定科室风险等级及风险系数,结合工作量指标、可控成本结余等计算科室绩...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 刘翠红 路琦 等 《齐鲁护理杂志》 2019年25卷15期 133-135页ISTIC
【摘要】 目的:探讨基于量化赋分的眼科病房护理绩效奖金二次分配方案及效果.方法:在医院绩效管理的基础上,护理部垂直管理,根据技术含量、岗位风险和劳动强度等因素,对眼科病房护理项目进行量化赋分,设立以工作量、服务质量为主的变量指标,以护理职称、层级、出...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 段智文 《卫生经济研究》 2013年5期 48-49页PKU
【摘要】 随着医改的深入,护理管理体制的改革创新也势在必行.卫生部从2010年起在全国推行"优质护理服务示范工程"活动,要求建立"总量包干、垂直管理、工效挂钩、自主分配"的分配制度,整合护理资源,提高护理人员的积极性.我院是卫生部优质护理试点重点联系...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 吴晓丹 辛明珠 等 《齐鲁护理杂志》 2018年24卷2期 33-35页ISTIC
【摘要】 目的:构建肿瘤专科医院护士岗位管理模式,并评价其实施效果,为护士岗位管理的进一步推行提供参考依据.方法:在参考相关政策文件及文献的基础上,广泛收集管理人员及护士的意见,构建肿瘤专科医院护士岗位管理模式.采用护士工作满意度、护士离职意愿及离职...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 陈云 朱建华 等 《齐鲁护理杂志》 2017年23卷4期 111-112页ISTIC
【摘要】 目的:探讨护理部垂直管理绩效分配方法及效果.方法:在院部绩效管理基础上,护理部垂直管理,结合护理服务质量、技术含量、岗位风险、劳动强度为主要依据,进行绩效考核分配.结果:护理部绩效改革的实施体现了能及对应、多劳多得、优劳优酬.结论:护理部垂...
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