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【中文期刊】 刘林林 鲁长玲 等 《中华医学教育杂志》 2017年37卷5期 737-742页ISTIC
【摘要】 研究生教育是我国教育事业的重要组成部分,担负着为国家培养适应时代要求的具有创新性的高素质人才的重任.本研究以烟台3所高校的硕士研究生和导师为调查对象,通过查阅文献、专家小组讨论、问卷调查,初步确定了硕士研究生的胜任特征编码词典.根据编码词典...
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【学位论文】 作者：乔丽花 导师：陈校云 北京中医药大学 公共管理 社会医学与卫生事业管理（硕士） 2016年
【摘要】 目的:以北京市临床医师(顶尖组:中华医学会二级专委会副主任委员以上和北京分会主任委员;对照组:临床科主任以上最高至中华医学会二级专委会一般委员)为研究对象,构建临床医师胜任力编码词典,在此基础上,提炼北京市顶尖医师鉴别性胜任力要素,为临床医...
- 概要：
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【中文期刊】 张亚云 师芳芳 等 《现代预防医学》 2018年45卷9期 1614-1617页ISTICPKUCA
【摘要】 目的 本研究拟构建麻醉护士岗位胜任力评价指标体系.方法 基于文献回顾和行为事件访谈法,初步拟定麻醉护士岗位胜任力评价指标体系框架.通过两轮德尔菲专家咨询,筛选指标,并计算权重.结果 2轮专家积极系数分别为85％和100％;一级指标的肯德尔W...
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【中文期刊】 蔡雨阳 李际 等 《中华医院管理杂志》 2011年27卷1期 24-28页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 通过对上海社区卫生服务中心管理人员的调研,探讨社区卫生一般管理人才的岗位胜任能力.方法 以麦克利兰胜任力特征辞典为理论框架,设置2个基准岗位,采用行为事件访谈法和问卷调查法调研上海市19家社区卫生服务中心.结果 以医务科长为基准岗位的...
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【中文期刊】 李峰 方素珍 等 《中华医院管理杂志》 2006年22卷10期 666-669页ISTICPKUCSCD
【摘要】 将人力资源管理的方法--胜任力研究引入卫生领域,研究建立<卫生机构管理者岗位胜任特征词典>,以医院院长、疾病预防控制中心主任、社区卫生服务中心主任、乡镇卫生院院长为研究对象,遵循经典的胜任力建模思路,运用行为事件访谈法,建立四类机构管理者胜...
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【中文期刊】 毕娜 陈嘉一 等 《中华现代护理杂志》 2018年24卷1期 22-27页ISTIC
【摘要】 目的 构建骨科专科护士胜任力评价指标和能级标准模型.方法 2016年10月—2017年3月,采用便利取样的方法选取10个省市骨科医疗和护理专家40名,采用德尔菲法对经文献检索初步确定的《骨科专科护士胜任力评价指标体系》的7项一级指标、58项...
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【中文期刊】 张亚云 关丽娜 等 《中国实用护理杂志》 2018年34卷31期 2458-2463页ISTIC
【摘要】 目的 编制麻醉护士岗位胜任力评价问卷,并检验其信效度.方法 以胜任力模型为理论框架,基于文献回顾、行为事件访谈法和德尔菲法,拟定评价问卷的条目池.选取222名麻醉护士进行调查,通过项目分析、探索性因子分析及相关性分析形成正式问卷并进行信效度...
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【中文期刊】 余杨 李夏西 等 《中华医学教育探索杂志》 2017年16卷4期 351-355页ISTIC
【摘要】 目的 依据胜任力理论,构建区别临床医学本科生"优秀"和"普通"的特征模型.方法 文献检索初步筛选胜任力特征,对32名优秀临床专家开展行为事件访谈,对100名临床医学本科实习生进行开放问卷调查,编制初步胜任力辞典.通过德尔菲法对50名专家进行...
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【中文期刊】 陈玮 费健 等 《中国医师杂志》 2016年z1期 5-9页ISTICCA
【摘要】 目的：调查上海三级医院学科带头人现状，结合理论分析与实证调查，以评价学科带头人为目标进行相关研究及深入讨论，研究胜任力模型在上海三级医院的学科带头人培养、引进、评价等方面的应用价值和特殊意义。方法采用文献学习、专家咨询、行为事件访谈法、问卷...
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【中文期刊】 罗爱静 崔巧灵 等 《中国现代医学杂志》 2012年22卷11期 107-110页ISTIC
【摘要】 通过职能分析法和行为事件访谈法提取了移植协调员的胜任特征:影响力、组织认知、关系建立、捐献者服务导向、人际理解力、灵活性、道德与原则、自我控制、使命导向、计划性、主动性、信息搜集、成就导向、专业知识、分析推理能力、概念式思考、团队合作和培养...
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【中文期刊】 齐艳 玄英哲 等 《江苏医药》 2010年36卷14期 1713-1715,前插1页ISTICCA
【摘要】 目的 构建专业护士培训指导教师胜任特征模型.方法 采用问卷调查法及行为事件访谈法.结果 问卷调查中,13条胜任特征的赞同率超过50%.行为事件访谈中,胜任特征的平均分数具有很好的稳定性和区分度;绩优组与一般组指导教师胜任特征的总平均分及14...
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【中文期刊】 安莹 李飞 等 《中华现代护理杂志》 2016年22卷16期 2268-2271页ISTIC
【摘要】 目的：探讨急诊护士经历危重患者院内转运期间突发呼吸心跳骤停事件时的内心真实感受和行为表现，分析两者之间的关系，为护理管理者实施相关支持措施提供真实依据。方法采用质性研究方法，以半结构式的开放性访谈问卷对8名三级甲等医院急诊护士进行个体化的深...
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