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【中文期刊】 卜梦梅 田梓蓉 等 《中国护理管理》 2023年23卷12期 1864-1867页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的:分析垂直管理模式下医院护理人力资源管理经验,为进行有效的护理人力资源管理提供参考.方法:2021年6月开始,对全院护理人员实施垂直管理,内容包括岗位设置与人员配备,人力资源调配,护理人员的培训、培养与使用,绩效考核管理等方面,并总结实...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 向荣 周荣刊 等 《中国卫生产业》 2023年20卷8期 132-135页
【摘要】 目的 分析垂直管理在护理部管理工作中的应用路径及成效.方法 选择2021年6月—2022年6月湘雅博爱康复医院护理部72名护士为研究对象.于2021年6-12月实施常规管理(36名护士,对照组);于2022年1-6月实施垂直管理(36名护士...
- 概要：
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【中文期刊】 孙冬梅 尹一青 等 《现代医药卫生》 2025年41卷3期 805-807页
【摘要】 在深化医改背景下,云南省云县依托紧密型县域医疗卫生共同体(医共体),创新护理资源整合模式,通过对县域内护士分层考核与定编定岗,实现护理人力资源科学化管理;强化理论技能双轨培训,优化绩效分配与质控体系,专注专科护士的培养,实现县域护理垂直管理...
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- 方法：
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【中文期刊】 王竞 李艳红 等 《护理研究》 2024年38卷8期 1455-1459页ISTICPKU
【摘要】 目的:构建基于护理垂直管理模式的心内科重症专科护士培训体系,为培养心内科重症专科护士提供参考.方法:采用文献回顾法及专家讨论初步确定心内科重症专科护士培训体系框架,采用德尔菲法进行了2轮专家函询,确立基于护理垂直管理模式的心内科重症专科护士...
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【中文期刊】 张倩倩 代伟英 等 《医药高职教育与现代护理》 2024年7卷6期 516-522页
【摘要】 目的 构建三级甲等血液专科医院护理工作类别权重指标体系,为护理工作量的计算提供科学可靠的客观数据,推动医院护理垂直管理的开展.方法 2023年7月至8月,组建多部门研究组,以"基本医疗服务项目目录"为基础,进行护理工作项目类别的提取.通过文...
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【中文期刊】 赵芳 丁晶宏 等 《中华护理杂志》 2023年58卷23期 2896-2900页MEDLINEISTICPKUCSCD
【摘要】 该研究总结了北京市某医院疾病诊断相关分组(diagnosis related groups,DRGs)模式下护理垂直管理的变革举措,包括精细化绩效管理、取消机动班等岗位、实施Attending护理小组工作模式、设立DRGs护理质控编码审核员...
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【中文期刊】 朱凤仙 《财经界》 2023年3期 84-86页
【摘要】 随着国家医改深入推进,通过控制医疗费用增幅、落实药品耗材零加成、降低大型设备检查化验价格、改变医保支付方式以及公立医院综合绩效考核的落实等诸多医改政策的叠加,要实现医疗机构可持续、高质量发展,公立医院需加强医院的运营与管理,提高资源利用效率...
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- 结论：
【中文期刊】 陈晓欢 李红 等 《中国护理管理》 2021年21卷1期 4-7页ISTICPKUCSCD
【摘要】 传统的护理绩效分配以科室经济效益为考核内容,未体现护理的价值和贡献.如何建立科学高效的护理垂直绩效分配体系及运行模式,使护理系统得到最优运转,是护理管理者迫切需要思考和解决的问题.本文旨在介绍护理垂直绩效分配体系的构建及具体的实施方法,对实...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 杨振 张会君 等 《护理研究》 2021年35卷8期 1409-1413页ISTICPKU
【摘要】 目的:了解实习护生工作场所垂直暴力发生现状、影响因素及其复原力在护生遭受垂直暴力过程中的作用.方法:2019年12月—2020年1月便利抽取在锦州市3所三级甲等医院实习的245名护生,采用一般资料调查问卷、护生实习工作场所垂直暴力问卷、大学...
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【中文期刊】 汤磊雯 杨丽黎 等 《中华护理杂志》 2020年55卷11期 1673-1679页MEDLINEISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 构建三级医院护理垂直管理模式架构与实践策略集,以推进护理管理改革.方法 在文献系统评价和半结构式访谈的基础上拟订初稿,采用德尔菲法对来自全国16个省市三级医院的20名专家进行2轮咨询.结果 2轮专家咨询的权威系数分别为0.93和0.9...
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【中文期刊】 周泓 黄雅真 等 《护理学杂志》 2020年35卷22期 38-40页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探讨智能垂直仓储管理系统应用于无菌包从消毒供应中心转运至手术中心的效果.方法 将2018年10月152例首台手术用无菌包作为对照组,由工勤人员采用传统密闭车转运无菌包至手术中心;2018年11月174例首台手术无菌包作为观察组,通过智...
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【中文期刊】 凌文静 袁明静 等 《中国卫生标准管理》 2022年13卷20期 54-58页
【摘要】 目的 探索构建以岗位管理为核心的绩效二次分配方案,并评价其应用效果.方法 于2020年3月—2021年12月,运用历史数据测算结果与贵州医科大学附属医院运行实际情况,实施以岗位管理为核心的护理绩效薪酬分配方案,实施前后对患者满意度、护士执业...
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【中文期刊】 徐松 徐乃伟 等 《天津护理》 2022年30卷6期 721-724页
【摘要】 目的:探索构建护理垂直管理绩效分配体系,并对其应用效果进行分析.方法:结合相关研究成果与医院运行实际情况,依据平衡计分卡管理理论,构建涵盖成本管控、岗位评价、患者满意度、服务工作质效等指标的护理垂直管理绩效分配体系,并根据相关数据评价运行效...
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【中文期刊】 何清 周翠 等 《中国卫生产业》 2022年19卷14期 32-36页
【摘要】 目的 探讨综合医院护理部垂直管理下护理绩效奖金分配体系的构建及其实施效果.方法 对2019年10月-2021年10月郴州市第一人民医院护理绩效奖金分配管理情况进行研究.2019年10月-2020年9月采用传统护理绩效奖金分配管理,2020年...
【关键词】 护理部垂直管理；护理绩效奖金分配体系；构建；
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【中文期刊】 贺琳晰 杨芳 等 《护理学杂志》 2019年34卷19期 56-60页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探讨垂直管理模式下,基于德尔菲法的工作量绩效在儿科重症监护病房(PICU)中的实施效果.方法 根据文献检索与访谈调查结果,应用德尔菲法编制PICU护理工作量统计表,实施以工作量为基础的PICU护理绩效薪酬分配.实施前后对护士工作积极性...
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【中文期刊】 熊莉娟 何嘉 等 《护理学报》 2021年28卷3期 10-14页ISTICCSCD
【摘要】 目的 探索构建公平合理、操作性强、能充分调动护理人员工作积极性的绩效薪酬改革方案.方法 结合国内多家综合性三级甲等医院的调研结果 与本医院运行实际情况,初步拟定护理部垂直管理体系下的护理绩效薪酬改革方案,运用历史数据和调查访谈对改革方案中各...
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【中文期刊】 李玲 李玉 等 《护理实践与研究》 2021年18卷18期 2810-2812页ISTIC
【摘要】 目的 探讨门诊护理人员绩效考核办法及应用效果.方法 将护理人员绩效考核体系实施前(2016年7月—2017年6月)的39名门诊护理人员为对照组,采用护理部垂直管理门诊护理绩效考核体系后(2018年7月—2020年6月)的41名的门诊护理人员...
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【中文期刊】 何好好 贺彩芳 等 《介入放射学杂志》 2018年27卷10期 983-985页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 观察基于微信平台的垂直护理模式在肝癌介入术后护理中的应用效果.方法 将2015年11月至2017年6月收治的肝癌介入术160例肝癌患者随机分为观察组与对照组,各80例.对照组给予常规电话随访、病友联谊会等垂直护理,观察组采用基于微信平...
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【中文期刊】 谷水 尚少梅 等 《中国护理管理》 2018年18卷4期 437-440页ISTICPKUCSCD
【摘要】 北京市医院管理局自2013年起开展了一系列护理岗位管理研究工作,并自2014年起在市属医院逐步推进护理岗位管理改革试点工作,目前岗位管理研究和试点改革取得了初步成效.本文从护理岗位改革研究和试点实施情况两方面对护理岗位管理改革实施现状进行了...
- 概要：
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【中文期刊】 吴疆 肖红著 等 《护理研究》 2018年32卷20期 3265-3267页ISTICPKU
【摘要】 [目的]探索护理绩效决策树分析流程的建立和实践,为护理绩效管理构建科学、便捷、公平、公正的评价方法.[方法]应用决策树分析方法对护理单元护理工作数量、质量、效率、业绩进行分类分析,为医院护理单元护理绩效评价与绩效奖金分配提供科学的分类依据与...
- 概要：
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【中文期刊】 冯晓琳 周伟娇 等 《护理学杂志》 2017年32卷8期 75-77页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探讨护理垂直管理实施过程中的优势、劣势、机遇和挑战,为护理垂直管理的顺利实施提供参考.方法 对北京市5家实施护理垂直管理试点医院的28名护理管理者进行访谈,运用SWOT分析法和类属分析法分析访谈资料.结果 实施垂直管理的优势包括促进护...
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【中文期刊】 周伟娇 刘聪颖 等 《中华护理杂志》 2017年52卷8期 972-975页MEDLINEISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 了解护理岗位垂直管理实施过程中的问题及相应建议,为实行护理岗位管理改革提供参考依据.方法 通过目的抽样的方法,选取北京市5所岗位管理试点医院的护理管理者、临床护士、科主任和绩效处处长等进行半结构访谈.采用Colaizzi现象学分析法进...
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【中文期刊】 周伟娇 谷水 等 《护理学杂志》 2016年31卷6期 60-63页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 了解护理垂直管理应用过程中的阻碍因素和促进因素及应用效果,为垂直管理的实施和发展提供参考.方法 通过目的抽样法选取北京市10名经历过垂直管理改革的护理管理者进行访谈,采用Colaizzi现象学分析法进行分析.结果 经过对访谈资料进行分...
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【中文期刊】 黄敬英 庄一渝 等 《护士进修杂志》 2020年35卷22期 2093-2097页ISTICCSCD
【摘要】 目的 探讨国内护理管理人员对垂直管理模式的认知和体验,明确护理垂直管理模式推广的促进和阻碍因素,为护理垂直管理的推广和实施提供参考依据.方法 对国内10家采用垂直护理管理模式的15名护理管理者采用半结构式深入访谈,访谈资料应用Colaizz...
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【中文期刊】 范玲 《护理学杂志》 2013年28卷1期 2-4页ISTICPKUCSCD
【摘要】 护理垂直管理是引用绩效管理的方法,从垂直管理和绩效管理的角度出发来定义的护理管理模式.通过实施护理垂直管理,构建以主管院长-护理部-科护士长-护士长为主线的垂直管理模式,是将护理人、财、物与责、权、利相统一的护理垂直管理体系,并形成外部横向...
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- 结论：
【中文期刊】 王雪芬 唐其柱 等 《医学与社会》 2013年26卷4期 55-57页ISTICPKU
【摘要】 护理垂直管理有利于提高护理管理效率和护理服务质量,符合新医改精神.我国护理垂直管理一直面临尴尬的境地,根源在于根深蒂固的科主任负责制、扭曲的护理服务定价机制和全社会对护理行业的不重视.推进护理垂直管理,要强化护理管理职权、提高护理服务收费和...
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【中文期刊】 刘亚平 马力 等 《中国医院》 2011年15卷1期 10-12页ISTICPKU
【摘要】 结合医院实际,从管理职能、人员配置与调配、护理管理模式与功能、护理绩效与激励机制等方面介绍了护理垂直管理的做法.并从切实落实基础护理职责,促进基础护理落到实处;开展护理评估,落实以病人为中心的护理服务;全程化、无缝隙护理服务三方面阐述了开展...
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【中文期刊】 谢卫 曾等娣 等 《护理学杂志》 2011年26卷10期 24-25页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探讨甘特图在护理质量垂直质控管理中的应用效果,提高护理质量管理水平.方法 确定护理质量控制的项目内容和进度,根据甘特图的原理,绘制三级管理人员的质控项目检查的计划图表.结果 89.7%管理者评价非常满意,10.3%比较满意;护理质量检...
- 概要：
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【中文期刊】 刘艳 丁淑贞 等 《中国护理管理》 2010年10卷10期 73-75页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的:探讨垂直管理模式下实行护士长轮岗制度的效果,总结培训护士长的有效方式,提高管理水平.方法:随机抽取需测评护士长所在科室的医生、护士各5名及科主任,采用问卷式匿名民主测评,并在年终述职时进行护士长匿名互评,测评结果分为优秀、称职、基本称...
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【中文期刊】 丁玥 马双莲 《中国护理管理》 2006年6卷3期 28-29页ISTICPKUCSCD
【摘要】 要强化护理管理,需理顺护理管理体制,合理使用激励机制,调动护士工作积极性.在院领导的支持下,护理部在护士长管理、护理人力资源配备以及护士福利待遇方案制定等方面拥有充分的建议权、决策权.通过调研、收集数据,在院长办公会议进行讨论并形成各种护理...
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【中文期刊】 刘晓燕 《中国保健营养》 2020年30卷21期 179页
【摘要】 目的 对护理垂直管理在护理管理中的应用价值进行分析和探讨.方法 我院于2019年1月开始实施垂直管理,之前采用一般管理模式,在2018年1月——2019年1月期间收治的住院患者中选择100例作为研究对照组;在2019年1月——2020年1月...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 刘萍 《江苏卫生事业管理》 2020年31卷1期 30-33页
【摘要】 目的:探讨基于护理垂直管理模式下的绩效管理对改善护理人力资源、稳定护理队伍的积极作用.方法:对某县级三级综合医院近3年来护理人力资源的配置情况、在职护理人员的离职意愿、选岗意向和满意度进行调查,分析护理垂直管理模式下的绩效管理对护理人力资源...
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- 方法：
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【中文期刊】 庞洪娟 《临床医药文献电子杂志》 2020年7卷72期 187-188页
【摘要】 目的 针对护理部在日常管理过程中将护理垂直管理进行运用的效果进行分析.方法 我院在2019年1月开始将护理垂直管理运用到护理部管理过程中,综合对比实施半年时间内,我院护理部管理工作质量.结果 结合对比可知,实施后在护理工作质量、护理不良事件...
- 概要：
- 方法：
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【中文期刊】 陈炜 《中国保健营养》 2020年30卷6期 149-150页
【摘要】 目的 通过分析护理垂直化管理与扁平化管理两种模式下全院整体护理质量的差异,讨论这两种管理模式分别对临床护理管理的影响,为助力医院持续发展提供依据.方法 选择2017年1 -12月病区护士538名,住院患者614例为实验组,在此期间实施垂直化...
- 概要：
- 方法：
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【中文期刊】 卢锦春 刘秋媛 等 《临床医药文献电子杂志》 2020年7卷78期 191,195页
【摘要】 目的 以基层医院绩效管理工作为例,探讨实施垂直管理的方法及效果,旨在为绩效管理工作构建有效的绩效指标体系.同时通过质量与绩效有机融合,提高患者满意度,提升护理质量,保障患者安全.方法 在院部绩效管理的基础上,护理部把绩效与质量有机的结合起来...
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- 结论：
【中文期刊】 李志华 贠秀俐 《医学信息》 2020年33卷4期 23-25页
【摘要】 为了使护理垂直管理能更好的适应主诊医师负责制下给护理工作带来的一系列转变,本文通过阐述探索实行护理垂直管理的优势,实行护理垂直管理的必备原则以及给护理管理者带来的多方挑战,以期明确主诊医师负责制背景下护理垂直管理机制,为促进医院及护理工作的...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 吴疆 肖红著 等 《护理管理杂志》 2018年18卷6期 400-404页ISTICCSCD
【摘要】 目的 探索护理绩效决策树分析流程的建立和实践,为护理绩效管理构建科学、便捷、公平、公正的评价方法.方法 将护理单元护理工作数量、质量、效率、业绩4个维度共90项指标数据作为护理绩效综合分析对象,应用决策树分析方法从全院各护理单元90项数据变...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 李青 《齐鲁护理杂志》 2017年23卷5期 54-56页ISTIC
【摘要】 目的:探讨垂直管理模式在护理风险管理中的应用.方法:2013年12月~2014年6月未实施垂直管理模式,2014年12月~2015年6月实施垂直管理模式,比较实施前后患者及护士对护理工作满意度、护理质量、不良事件及安全质控指标合格情况.结果...
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【中文期刊】 周瑾 吴秀梅 等 《中西医结合护理（中英文）》 2019年5卷7期 172-175页
【摘要】 本文分析护理垂直管理和医院床位管理现状,采用SWOT分析法分析护理垂直管理模式下全院“一张床”管理的优势、劣势、机遇和威胁.全院“一张床”管理优势包括医疗资源得到充分利用,医院效益增加,医护综合能力提升,患者满意度提高;劣势是人才队伍相对年...
- 概要：
- 方法：
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【中文期刊】 邬开会 刘杰 等 《科学咨询》 2019年29期 58-59页
【摘要】 目的:实施护理部垂直绩效管理,将护理人、财、物与责、权、利的管理相统一,有效促进护理质量提升.方法:探索护理部垂直绩效管理模式,设立病区优质护理绩效奖和护士长管理绩效奖,将病区优质护理绩效奖与护理工作量、工作质量、技术难度、护理风险有机结合...
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- 方法：
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【中文期刊】 左颖 《中国卫生产业》 2019年16卷20期 106-107页
【摘要】 总结该院神经外科护理单元在实施护理垂直管理下病区护理单元平台化管理的实践经验,打造了床位管理和护理人员成长和发展的两个平台,真正实现了患者满意护士满意.
- 概要：
- 方法：
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【中文期刊】 何小莉 《母婴世界》 2019年7期 294-295页
【摘要】 医院护理工作的内外环境在新时代发生了巨大的变化.这要求医院护理管理模式必须适应它,并且必须创新和发展[1].护理绩效改革就是其中一个重要的方面.护理垂直管理是一种引用绩效管理的方法,消除了繁琐的管理过程,是以护理三级管理为主线的垂直管理模式...
- 概要：
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【中文期刊】 杨连霞 《中外女性健康研究》 2019年22期 202,208页
【摘要】 目的:了解护理垂直管理在我院护理部实施的效果.方法:将本院2017年1月至2018年12月的80例护理部门护士,根据垂直管理实施时间分组,2017年全年的护士作为常规管理组,对于相关护士采取的是传统干预,2018年全年的护士作为护理垂直管理...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 夏小娟 《养生保健指南》 2019年26期 215页
【摘要】 目的:探究护理部垂直管理的实施及效果.方法:以我院护理部2017年10月到2018年月3的62名护理人员作为对照组,实施常规管理,以我院护理部2018年4月到2018年9月的62名护理人员作为观察组,实施垂直管理.比较分析两组护理人员护理质...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 冯文玲 黄莹莹 等 《蛇志》 2019年31卷2期 272-273页
【摘要】 目的 探讨垂直管理模式下护士长绩效考核与分配的有效方法 .方法选取我院2018年1～12月参与护理工作的护士长45人作为观察组,同时选取我院2017年1～12月参与护理工作的护士长45人作为对照组.观察组实施垂直管理模式下的绩效考核与分配方...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 胡建红 金钰梅 等 《护理与康复》 2014年13卷5期 477-479页ISTIC
【摘要】 目的 总结民营医院护理垂直绩效管理的实施体会.方法 护理单元绩效考核分配由护理部垂直管理,实行护理部绩效分配全权调配.制定全院护理绩效分配方案,根据工作风险、艰辛程度、工作压力、技术难度等确定绩效分配系数,结合科室工作量(床位使用率、周转次...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 辛爱利 李晓艳 等 《护理管理杂志》 2014年14卷12期 899-901页ISTICCSCD
【摘要】 目的 调查陕西省护理垂直管理实施现状.方法 对陕西省154所医院采用自设问卷进行调查.结果 154所医院中实施完全护理垂直管理的医院23所,占14.94％;实施部分护理垂直管理的医院55所,占35.71％;未实施垂直管理的医院76所,占49...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 孙秀杰 王侠 等 《护理管理杂志》 2014年14卷9期 649-651页ISTICCSCD
【摘要】 目的 探讨护理部专项负责与区域包干相结合的分层目标责任制管理模式对护理垂直管理的效果.方法 2012年在护理部专项负责与区域包干基础上,实行各级护理管理者分层目标责任制管理模式,设置分层目标,实行分层考核.结果 护理质量指标达标率及护理质量...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 蔡德芳 段红静 等 《护理学报》 2014年3期 15-18页ISTICCSCD
【摘要】 目的：探讨护理部垂直考核分配护士长绩效工资的有效方法。方法自2012年1月开始，从反映护士长管理难度和幅度的基础指标、反映专科技术性的专科指标和反映护士长能级水平的个人指标3个维度进行量化考核，依据考核结果兑现护士长当月50%的绩效工资分配...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 蔡德芳 段红静 等 《护理学报》 2013年20卷11期 14-16页ISTICCSCD
【摘要】 目的 探讨护理部垂直考核分配全院各护理单元奖励性绩效工资的有效方法.方法 建立主要反映护理岗位性质、劳动强度、风险程度及护士资历、能力的恒量指标体系,以及主要反映各护理单元护理工作数量及质量的变量指标体系,用于护理绩效的考核与分配.结果 绩...
- 概要：
- 方法：
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