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【中文期刊】 陈玲燕 《财会学习》 2023年20期 62-64页
【摘要】 为规范医院医疗行为,保证医院医疗安全,近年来,医院进一步加大了对内部管控工作的改革力度,并着重对预算管理和绩效管理问题进行了分析,希望通过实施绩效和预算管理一体化的方式,保证各项管控工作开展质量,以便更好地推动医院发展.本文将通过对医院预算...
【关键词】 预算管理；绩效管理；预算与绩效管理一体化；
- 概要：
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【中文期刊】 刘倩 《山西青年》 2023年11期 90-92页
【摘要】 课程标准是教材编写、教学、评估和考试命题的依据,是管理和评价课程的基础,是人才培养中重要的指导性文件.为了满足学生实习与工作中职业岗位的需求,课题组在制定药学专业《GSP实务》课程标准时,以学生未来就业岗位需求为依据,融入以立德树人为目的的...
- 概要：
- 方法：
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【中文期刊】 陆晓野 邓婷 等 《科学咨询》 2023年3期 143-145页
【摘要】 立德树人是高校教育的根本任务.本文基于护理岗位标准,以护理专业的核心基础课程护理学基础为例,从师资队伍建设、思政元素挖掘、理论与实训教学改革等方面探讨有效融入课程思政的方法和思路,以期使学生不仅具备综合运用护理专业知识和技术的能力,还具有良...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 孙昭睿 邱艳华 等 《中国卫生产业》 2023年20卷20期 180-182页
【摘要】 中医住院医师规范化培训目标是培养具备岗位胜任力的中医住院医师.中医住培结业考核通过率、中医住培年度业务水平测试结果等质量评估核心指标是评价中医住院医师规范化培训学员岗位胜任力的重要依据.通过持续完善中医住培出科考核方案,包括优化专业理论考核...
【关键词】 岗位胜任力；中医住院医师规范化培训；培训标准；
- 概要：
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【中文期刊】 庄一渝 冯金娥 等 《中国护理管理》 2021年21卷9期 1372-1376页ISTICPKUCSCD
【摘要】 邵逸夫医院作为中国大陆最早设立高级临床专科护士(APN)的医院之一,在过去20余年里历经APN的准入、管理、实践与评价.回顾了基于中国国情的APN准入标准、核心能力、岗位职责与专业发展,总结了医院对APN的管理经验,梳理了APN提供的高级临...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 杜娟 季湧 等 《中国卫生质量管理》 2022年29卷2期 88-91页ISTIC
【摘要】 目的 构建县级公立医院职能部门管理人员绩效考核指标体系,对职能部门管理人员进行公正、客观评价.方法 集束化应用平衡计分卡、关键绩效指标、360度考评方法和公立医院管理者胜任力评价法提取指标,采用德尔菲咨询法进行指标筛选,使用层次分析法确定指...
- 概要：
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【中文期刊】 李睿明 段凯旋 等 《医学研究与教育》 2022年39卷4期 73-80页CA
【摘要】 课程体系是人才培养质量的基本保障,岗位标准有着检验人才培养质量与人才就业筛选的双重功效.目前中国康复治疗技术专业课程体系一致性不够,制约着人才培养目标与规格的实现,影响着健康中国战略的高效实施.比照康复治疗岗位标准,重构康复治疗技术专业课程...
- 概要：
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【中文期刊】 邓婷 张莉芳 等 《创新创业理论研究与实践》 2022年5卷5期 34-37,49页
【摘要】 目的 探讨基于岗位标准的混合式教学在护理学基础课程中的应用效果.方法 采用整群抽样方法,选择我校2018级和2019级护理学本科学生为研究对象,其中2018级329人为对照组,采用传统教学模式进行教学;2019级324人为试验组,采用基于岗...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 荣芳 李芳 等 《现代医药卫生》 2022年38卷10期 1781-1785页
【摘要】 目的 以用人单位对毕业生满意度调查为指导,探讨电子标准化病人联合虚拟穿刺、医学人文的教学模式在临床实践教学中的应用效果.方法 选取该校临床医学本科生100人,随机分为试验组和对照组各50人.试验组采用电子标准化病人联合虚拟穿刺、医学人文的教...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 沈南平 汤晓丽 等 《护理学杂志》 2019年34卷3期 62-67页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 确立临床护理管理岗位的职责任务(即输出能力标准),并初步确定培训的优先排序.方法 使用工作分析方法(Developing A Curriculum,DACUM),包括前期准备以确立DACUM“原型”;通过DACUM工作坊研讨确定职责/...
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