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【会议论文】刘文生 首届中国医院绩效大会 2021年

【摘要】 围绕“DRG支付下的医院内部绩效考核体系重塑”展开深度对话。根据现场对话，可以捕捉到这样的信息:DRG支付远非看上去那样美好，它是一把双刃剑，医院已然感受到了巨大的撕裂感，这值得政策制定者、医院管理者和医务工作者深思。

【关键词】 医保支付改革； 疾病诊断相关分组； 医院管理；

【会议论文】 首届中国医院绩效大会 2021年

【摘要】 当前,自省和反思是成为一个领导者的黄金法则.而研究表明,一个人若改变了他的想法,是因为他的行为先发生了改变.因此,如果你想成为一名优秀的领导者,就要学会"先行动后思考",在改变的过程中会看到结果,即改变让你产生什么样的感受,身边的人对你的改...

【关键词】 领导者； 自省行为； 反思行为；

【会议论文】黄柳 首届中国医院绩效大会 2021年

【摘要】 文章就医院管理者围绕提升妇儿医院医疗品质、服务效率以及妇儿医学进步普惠大众等议题进行了深入的探讨与分享。

【关键词】 妇幼医院； 绩效管理； 医疗品质；

【会议论文】刘敏 首届中国医院绩效大会 2021年

【摘要】 各地积极探索医院如何提升医患满意度，让医务人员满意后更好地为患者提供服务，真正提升医院管理方面的绩效。目前，部分医院已经推出一些相关创新模式。

【关键词】 医院管理； 医疗服务； 模式创新；

【会议论文】刘文生 首届中国医院绩效大会 2021年

【摘要】 随着医保支付改革、医药联动改革、医耗联动改革的深入推进,"三医联动"正在呈现新的形势.鉴于改革的系统性、复杂性,跳出宏观的国家顶层设计和微观的医院实践,以一个城市为单位观察,或许更能厘清当下"三医联动"改革的进程和特点.

【关键词】 医保支付改革； 医药联动改革； 医耗联动改革；

【会议论文】 首届中国医院绩效大会 2021年

【摘要】 不知你发现了吗?在传统的企业文化中,不论是领导者还是新晋成员,大多倾向于掩盖自己的脆弱性,不到万不得已,绝不向他人求助.然而,展示脆弱却是高绩效团队的重要特征.哈佛大学教授杰夫·波尔泽博士认为,共享脆弱能传递一个非常清楚的信号:你有缺点,你...

【关键词】 企业管理； 团队建设； 沟通机制；

【会议论文】郭潇雅 首届中国医院绩效大会 2021年

【摘要】 茂名市人民医院不但经受住了新冠肺炎疫情带来的严峻考验，同时也迎来了高水平医院建设的纵深发展。全院职工干部团结一致，在人才和学科战略的双轮驱动下，医教研协同发展，夯实了高水平医院建设基础。

【关键词】 公立医院； 医疗服务； 人才培养；

【会议论文】唐超 首届中国医院绩效大会 2021年

【摘要】 “科技创新”一直是医疗卫生系统关注的焦点，在2019年1月，国务院办公厅发布白试关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》中，也将科研成果转化列入三级公立医院考核指标中。只有充分激发创新主体的创新意识、潜能和创新积极性，探求科研突破，致力于技...

【关键词】 公立医院； 绩效考核； 科技创新；

【会议论文】张晓利 首届中国医院绩效大会 2021年

【摘要】 现代医学技术先进,中医药特色鲜明,中西医结合优势突出:广西中医药大学附属瑞康医院展现了中医与西医碰撞交融的璀璨,活出了中西医结合医院理想的样子.“衷中参西、厚德精医”的院训，“坚持中西医并重，坚持中西医两条腿走路，平衡协调快速发展”的办院方...

【关键词】 综合医院； 中西医结合； 医疗服务；

【会议论文】黄柳 首届中国医院绩效大会 2021年

【摘要】 面对一场突如其来的疫情，厦门第一时间推出“新冠肺炎监测溯源系统”，依托一整套数字防控系统，将社区摸排、人厦系统、卡口采集等关联大数据全部进行了系统归集和实时智能分析。配合科学化的分类处置、运行有序的分级诊疗服务网络以及城市整体应急动员能力，...

【关键词】 新冠肺炎； 疫情防控； 分级诊疗；