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【中文期刊】 Tim Martineau 刘晓云  《中国卫生政策研究》 2011年04卷12期 18-20页 ISTICPKUCSCD

【摘要】 卫生人力资源投入短缺和地区分布不均是低收入国家贫困人口不能获得卫生服务的主要原因.本文回顾了近期国际卫生人力政策研究的动向,探讨了加强卫生人力资源的几个关键问题,并且列举了一些旨在应对卫生人力挑战的可能举措.

【关键词】 卫生人力资源； 医护人员短缺； 地区分布不均；

【中文期刊】 路睿 王健  《中国社区医师》 2018年34卷6期 180-181,183页

【摘要】 目的:分析山东省儿科医护人员的现状,并提出解决措施.方法:查阅山东省统计年鉴等资料,统计儿科医护人员数、诊疗人次数.结果:山东省儿科医护比未达到国家标准;山东省每千名儿童对应医护数远低于每千人执业医护数;山东省儿科诊疗人次总体上升;与经济相...

【关键词】 儿科医护人员； 人力资源； 短缺；

【中文期刊】 凌玉  《广西医学》 2007年29卷5期 775-777页 ISTICCA

【摘要】 <篇首> 目前,护士短缺成为一个严峻的问题,护士流失呈逐年增长的趋势.临床一线护士数量不足,护理人才流失,护理人员队伍不稳定,是当前护理工作中最突出的问题,在一定程度上影响到了医疗、护理服务的质量、安全和效率.

【关键词】 护理人员； 卫生人力资源； 护士短缺；

【中文期刊】 赵慧英  《现代养生（下半月版）》 2017年9期 278页

【摘要】 众所周知,护工作为医生的得力助手,在护理病人方面发挥着重要的作用,在日常的医疗护理方面以及健康教育方面,护理人员也担负着重要的责任.护理人员在基层的医疗卫生队伍中是不可缺少的一部分,但是我国目前处在一个基层护理人员短缺的形势下,为了提高基层...

【关键词】 基层； 护理人员； 短缺；

【中文期刊】 李莉  《中国保健营养》 2016年26卷11期 405-406页

【摘要】 在医疗工作中，由于护理工作兴起的较晚，所以对于乡镇卫生院的护理工作的兴起就更晚一步，但是，这项工作是非常重要的。护理的好与坏与病人的安全是息息相关的，同时，对于一个医院的名声也是相当重要，因为每个病人都喜欢服务态度好的医院。由于乡镇卫生院的...

【关键词】 乡镇卫生院； 护理人员； 短缺；

【中文期刊】 吴敬祝  《医院院长论坛》 2009年6卷2期 33-36页

【摘要】 本文从医疗卫生机构编制严重滞后,导致医务人员明显短缺,致使医疗机构大量临时聘用人员,产生同工不同酬等问题进行研究分析,提出了取消公立医院人员编制,建立养事不养人和以病人为中心,资金跟着病人走的医疗服务补偿机制,改革分配制度.

【关键词】 编制滞后； 人员短缺； 同工不同酬；

【中文期刊】 徐凤英  《当代护士（学术版）》 2009年6期 101-102页

【摘要】 总结转制医院护理队伍不稳定的原因,包括社会环境、医院、个人、就业压力等因素,认为只有通过完善激励机制、提供发展平台、营造良好的工作和生活环境,理解和尊重护士,才能稳定护理队伍,促进医院可持续发展.

【关键词】 特制医院； 护理人员； 短缺；

【中文期刊】 杨志敏  《天津护理》 2006年14卷3期 184-185页

【摘要】 <篇首> 合理的人力资源配置是有效开展护理工作的有效保证.近年来,随着人们对卫生需求的不断增加,对护理工作质量的期望值也不断提高,我国护理人力资源短缺的问题日益突出.因此,如何对护理人力资源进行合理配置以提高现有的护理人力资源利用率,已成为当前...

【关键词】 护理人员； 人力资源短缺；

【中文期刊】 汪萍  《医学食疗与健康》 2023年21卷33期 155-156页

【摘要】 目的:调查分析本师域内21个基层卫生院的公共卫生管理现状,发现存在的问题并提出改进措施.方法:通过采访和问卷调查,收集21个基层卫生院的管理情况数据,对设备状况、医护人员情况、资金投入状况、管理制度、知识更新等方面进行统计分析.结果:统计显...

【关键词】 基层卫生院； 公共卫生管理； 调查分析；

【中文期刊】 刘洁 姚东宁  等 《中国医院药学杂志》 2020年40卷11期 1192-1195页 ISTICPKUCA

【摘要】 目的:目前我国临床药师数量短缺现象较为严重,医疗机构中未担任临床工作的药学人员成为临床药师可能是改善我国临床药师人力资源储备的措施之一.本研究旨在分析未担任临床工作的医院药学人员成为临床药师的必要性与可行性.方法:通过文献研究的方法分析我国...

【关键词】 医院药师； 临床药师； 人员短缺；