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【中文期刊】 张启耀 滕红梅 等 《运城学院学报》 2011年29卷3期 15-17页
【摘要】 运城市古称河东,是中华民族的发祥地之一,蕴藏着丰富的人文资源,其中古树名木人文资源尤其丰富多彩、富有特色,是运城市在文化领域的巨大优势.当地主要古树名木共有29例,它们反映和记录着河东地域的历史变迁,是重要的乡土文化资源和风景资源,具有一定...
【中文期刊】 朱凤秀 《中国卫生标准管理》 2024年15卷20期 49-52页
【摘要】 近年医院在发展过程中不断加强对患者服务水平重视度,并要求在具体医疗服务过程中始终发挥"以人为本""以患者为核心"的服务理念.而此服务理念的有效实施,首先需要求医护人员具备高水准人文意识、文化水平、职业道德等;其次,还需及时根据以人为本管理理...
【中文期刊】 白洁 杨帆 《继续医学教育》 2023年37卷1期 109-112页
【摘要】 在高校教育教学过程中,思想政治教育起着至关重要的作用.眼科学专业教师在注重提高学生理论基础知识水平的同时,也要注重在课堂教学中加入一些思政元素.文章根据眼科学的特点,将专业课与思政课相融合,结合眼科名人事迹,联系临床见闻,采用多种授课形式并...
【中文期刊】 王程程 傅翔 等 《中国卫生产业》 2023年20卷3期 50-53页
【摘要】 医院的人力资源管理主要是通过各种组织手段及管理形式达到促使人力资源发挥最大化效能,进而迎合人员所在单位对人才的需求,达到提高人员所在单位可持续发展的目的.同时还应注重不断吸引与培养科研、临床、教学等多方面人才,针对人才还应做到引得进、留得住...
【中文期刊】 张秋菊 王丹 等 《中国医学伦理学》 2020年33卷10期 1282-1286页 ISTICPKU
【摘要】 军医大学医学生的人文素养培育是军医人才培养的重要组成部分,通过人文素养培育更好适应未来军事医学发展需要,锚定未来战场军医可能遭遇的道德困惑、道德难题等.通过问卷了解到当前军医大学人文素养现状,存在军事人文特色不鲜明、对人文素养认识不到位、缺...
【中文期刊】 张勇 罗帅 等 《江苏卫生事业管理》 2022年33卷5期 575-577页
【摘要】 目的:探讨多部门联合人文关怀建设在公立医院人力资源管理中的效果.方法:以我院2018年至2021年在职人员作为研究对象,比较医院员工离职率、医院员工工作满意度.结果:医院员工的离职率逐年下降,2020年和2021年的离职率与2018年比较,...