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【中文期刊】 谢江佩 朱玥 等 《心理科学》 2023年46卷1期 97-104页
【摘要】 从人际关系管理视角出发,通过三个时间节点对72个团队的问卷调查,探讨了领导集权度对团队成员交换(TMX)及团队绩效的作用机制和边界条件.结果表明:任务互依性和团队绩效压力调节了领导集权度与TMX间的关系,即任务互依性或团队绩效压力越高,领导...
- 概要：
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- 结论：
【外文期刊】 Nieuwenhuijsen K ; Verbeek JH ; 等 《Occupational and environmental medicine》 2004年61卷10期 817-823页SCISCIEMEDLINE
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【外文期刊】 Goold SusanDorr ; Klipp Glenn ; 《Social science and medicine》 2002年54卷6期 879-888页MEDLINE
【关键词】 Interpersonal Relations;Managed Care Programs;Patient Satisfaction;
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【外文期刊】 Galindo L ; Maginnis T ; 等 《The International journal of drug policy》 2007年18卷5期 411-416页MEDLINE
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【外文期刊】 Manion J ; Bartholomew K ; 《The Journal of nursing administration》 2004年34卷1期 46-53页SCISCIEMEDLINE
【关键词】 Group Structure;Interpersonal Relations;Nurse Administrators;
- 概要：
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【中文期刊】 丛明慧 刘亚萍 等 《中国妇幼保健》 2025年40卷1期 88-92页ISTICCA
【摘要】 目的 调查门诊护士职业压力、精神薪酬满意度及职业倦怠状况,并分析三者之间的关系.方法 采用一般情况调查表、中国护士工作压力源量表(CNSS)、护士精神薪酬满意度量表(PReSS)及Maslach职业倦怠调查普适量表(MBI-GS)对青岛市中...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 何莹 包雪青 等 《中国妇幼保健》 2025年40卷6期 1012-1016页ISTICCA
【摘要】 目的 探讨接纳承诺理念下的多维度康复管理对女性乳腺癌术后患者恢复效果、功能锻炼依从性及癌因性疲乏的影响.方法 选取2023年10月—2024年9月温州医科大学附属第二医院收治的100例行手术治疗的女性乳腺癌患者为研究对象,按照随机数字表法将...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 郭玉勇 卢贵芹 等 《职业与健康》 2024年40卷15期 2099-2103页ISTICCA
【摘要】 目的 了解高级职业学校(高职)实习护生人际关系敏感现状,分析其影响因素,为提升高职实习护生的人际交往沟通能力提供参考依据.方法 2022年11月—2023年5月采用便利抽样法,选取安徽城市管理职业学院分别于安徽省6家医院进行实习的高职护生为...
- 概要：
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【中文期刊】 王倩 毕龙 等 《工业卫生与职业病》 2023年49卷1期 49-52页ISTICCA
【摘要】 目的 对日间手术医务人员职业压力的探究和实行管理政策后对压力的改善效果分析.方法 对150名医护人员的职业压力和压力源进行分析,在实行管理政策后的压力改善情况进行对比分析.结果 日间手术的医务人员CPSS得分为(28.31±5.4),在压力...
- 概要：
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【中文期刊】 胡丽英 陈海琴 《中医药管理杂志》 2023年31卷4期 213-215页
【摘要】 目的:探讨中医医案知识学习对精神科综合管理质量的影响.方法:医院精神科自2020年12月起对患者在接受常规管理方案的基础上,结合中医药管理元素,优化现有管理流程,2020年6-11月为实施前,2020年12月-2021年5月为实施后,实施前...
- 概要：
- 方法：
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