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【中文期刊】 黄石群 《医学信息（中旬刊）》 2011年24卷7期 3068-3068页
【摘要】 目的:探索护理人员层级责任制培训的模式.方法:建立培训管理组织,将护理人员分为五大层级三大层次,制定相应的培训内容,采取院内与院外结合、组织集中与日常随机结合、理论授课与实践操作结合等多种形式,层层落实责任制.结果:减轻了各级培训管理组织的...
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【中文期刊】 余健儿 《国际医药卫生导报》 2004年17期 34-37页
【摘要】 公立医院只有建立与市场经济适应、充满生机与活力的运行机制,才能在日趋激烈的医疗市场竞争中生存与发展.而转变公立医院运行机制,必须从七个方面着手:1、改革领导体制,实行院长聘任制、院长负责制和院长任期目标责任制.2、改革人事制度,实行全员聘任...
浏览：183
被引：8
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