- 最近
- 已收藏
- 排序
- 筛选
- 179
- 5
- 4
- 68
- 6
- 5
- 3
- 2
- 27
- 24
- 14
- 9
- 7
- 中文期刊
- 刊名
- 作者
- 作者单位
- 收录源
- 栏目名称
- 语种
- 主题词
- 出版状态
- 外文期刊
- 文献类型
- 刊名
- 作者
- 主题词
- 收录源
- 语种
- 学位论文
- 授予学位
- 授予单位
- 会议论文
- 主办单位
- 专 利
- 专利分类
- 专利类型
- 国家/组织
- 法律状态
- 申请/专利权人
- 发明/设计人
- 成 果
- 鉴定年份
- 学科分类
- 地域
- 完成单位
- 标 准
- 强制性标准
- 中标分类
- 标准类型
- 标准状态
- 来源数据库
- 法 规
- 法规分类
- 内容分类
- 效力级别
- 时效性
【中文期刊】 杨顺良 吕立志 等 《器官移植》 2023年14卷4期 485-490页ISTICPKUCSCDCA
【摘要】 高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务.我国器官捐献与移植事业正由高速度增长向高质量发展转变,对器官获取组织(OPO)的安全、稳定和健康运转提出了新要求.安全是实现高质量发展目标的基础和前提.内部审计作为一个独立的综合部门,新时代...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 陶冶 金华 《现代医院》 2022年22卷1期 28-30,41页
【摘要】 公立医院是实现民众对社会公平核心目标需求的重要载体之一,是促进百姓身心健康和维护社会生活稳定的重要力量.随着新医改的逐步推进,三级公立医院必须坚持公益性,院党委应发挥引领作用,服务群众,便民惠民.近年来,南通市肿瘤医院的卫生提升工程从慢性病...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 李德才 李斯琪 等 《中国卫生标准管理》 2022年13卷21期 71-76页
【摘要】 医院推行医务社工和志愿者服务是现代医院管理和健康可持续发展的需要.医院内开展志愿服务可以更好彰显公益性,是构建和谐医患关系与和谐社会的现实需要.恩施某三级医院通过开展以"感动服务"为主题的志愿服务,组建青年志愿者服务队,开展青年志愿者服务活...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 肖婧婧 朱嘉龙 《医学与社会》 2009年22卷9期 16-17,20页ISTICPKU
【摘要】 首先,对我国公立医院公益性现状、改革措施和效果进行分析,认为目前公立医院公益性实现机制尚未形成;其次,基于非营利性组织理论,构建了公立医院公益性的实现机制:最后,提出了实现公立医院公益性的相关制度设计.
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 管仲军 《北京行政学院学报》 2014年2期 1-6页
【摘要】 “公益性”是事业单位应然的内在预设和实然的价值追求,也是我国事业单位改革的重要考量基础。本文在分析事业单位“公益性责任主体”本质的基础上,分析探讨事业单位分类改革的重要方向--现代公益事业组织,并以打造公益性责任主体为内在逻辑,从组织形式和...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 孙日辉 《中国乡镇企业会计》 2011年8期 92-92页
【摘要】 我国血站是一个卫生事业单位,不以盈利目的公益性组织,它要执行一般事业单位的会计制度,并没有建立一定的行业会计标准,因此,不能把血站等同于一般意义上的事业单位,它是一个公益性质的组织,因而我们有必要对其开展内部成本核算的工作,以加强血站的内部...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 宁德斌 《现代经济探讨》 2011年9期 27-31页
【摘要】 该文提出:医疗服务公益性理论和医疗卫生体制改革的实践提出了创新医疗服务供给制度的要求.以医院间的竞争性制度安排为基础,改革医院组织制度、政府规制制度、医疗费用支付制度,并加强病人需求管理,是实现公益性的基本路径.
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 杨心婷 《南京医科大学学报(社会科学版)》 2007年7卷4期 336-339页
【摘要】 独立学院是高等教育改革创新的组织形式之一.文章从公共服务和非营利组织理论的视角出发,通过分析独立学院非营利性组织的定位,论证其固有的公益性、公平性等特点,从而指出在我国高等教育大众化进程中,独立学院具有不可替代的积极作用.
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 邱艳 赵国庆 《临床输血与检验》 2023年25卷2期 193-197页ISTICCA
【摘要】 血站作为一个为献血者和受血者提供服务的公益性组织,其采集制备临床用各类成分血的过程,可以借鉴执业运营效率评价的策略指标、生产率指标、质量指标、效益指标以及能力指标等评价指标.建立涵盖献血者招募与保留、血液采集制备效率、血液库存管理、供应链浪...
- 概要:
- 方法:
- 结论:
【中文期刊】 刘阳萍 吴耿 等 《现代医院》 2023年23卷1期 117-119页
【摘要】 随着我国人口的不断增长与社会老龄化进程的逐渐加快,国内各级医疗单位作为响应社会医疗需求的公益性组织,面临着内部管理工作不断繁杂,大量人力物力成本的耗费,但管理效能提升却十分缓慢的困局,尤其对于医院后勤保障岗位,属于医疗单位的核心部门,上述问...
- 概要:
- 方法:
- 结论: