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【中文期刊】 李垚 傅彩霞  等 《中国医学伦理学》 2014年27卷5期 712-715页 ISTICPKU

【摘要】 目的 探索医院卫生人力成本的主要影响因素,对比主成分回归与岭回归两种模型在应用结果上的差异,并对成本控制的伦理问题进行分析.方法 以某三级甲等综合医院的卫生人力成本作为研究验证对象,建立影响因素模型,并分别运用主成分回归和岭回归对影响因素模...

【关键词】 卫生人力成本； 影响因素； 模型分析；

【中文期刊】 韩优莉 房耘耘  等 《卫生经济研究》 2003年4期 25-26页 PKU

【摘要】 本文从医院卫生人力成本的概念、研究的内容和研究的方法三个方面对医院卫生人力成本的现状进行了简要的介绍,并分析了目前的研究中存在的问题.

【关键词】 医院； 卫生人力成本； 研究现状；

【中文期刊】 袁蕙芸 顾伟民  等 《解放军医院管理杂志》 2004年11卷3期 285-286页 ISTIC

【摘要】 本文通过对卫生人力成本的含义、使用现状及其成因进行分析,指明目前我国卫生人力成本表现出低水平、低收益、低效率的特征.笔者认为要控制和优化卫生人力成本结构,可以分别从人力资源的取得成本、维持成本、发展成本的控制与优化上采取措施.具体包括:拓宽...

【关键词】 卫生人力成本； 控制； 优化；

【中文期刊】 窦丽娣 刘晓云  《中国卫生资源》 2019年22卷2期 135-139页 ISTICPKUCSCD

【摘要】 目的 系统回顾国内外卫生人力吸引和保留政策的经济学评价方法和结果,成本测算角度主要是政府角度,包括工资、政府补贴、外出培训等成本.方法 用增量成本效果比(incremental cost effectiveness ratio,ICER)表...

【关键词】 农村； 卫生人力吸引与保留； 卫生经济学评价；

【中文期刊】 《中国卫生政策研究》 2011年04卷12期 10-17页 ISTICPKUCSCD

【摘要】 背景:通过加强卫生人力留用以提高偏远和农村地区卫生人力的可及性,对于人口健康至关重要.然而,此类干预措施有关成本方面的信息往往零散、不全面、甚至缺失.政策措施的成本分析对于政策的选择、规划、实施和评估至关重要,但是由于缺少成本分析的系统方法...

【关键词】 卫生人力资源； 偏远及农村地区； 留用；

【中文期刊】 任帅 董晓建  《中国卫生质量管理》 2015年22卷1期 120-122,129页 ISTIC

【摘要】 目的 探索医院卫生人力成本的主要影响因素.方法 以某三级甲等综合医院的卫生人力成本作为研究对象,建立影响因素模型,并运用主成分回归对影响因素模型进行参数估计.结果 运用主成分回归法建立了卫生人力成本的影响因素模型.结论 卫生技术人员数与平均...

【关键词】 主成分回归； 卫生人力成本； 定量分析；

【中文期刊】 李垚 朱靓  等 《中国卫生质量管理》 2014年21卷2期 65-67页 ISTIC

【摘要】 卫生人力资源成本管理是医院管理研究的重要内容.研究方法涉及管理学、会计学、经济学3类学科,研究形式以理论探讨为主.通过回顾文献,介绍了国内外卫生人力资源成本管理研究进展与常用统计模型,并提出将这些模型应用于卫生人力资源成本管理研究的理论设想...

【关键词】 医院； 卫生人力资源成本管理； 研究；

【中文期刊】 刘琳  《财经界》 2017年5期 138,140页

【摘要】 医院卫生系统的人力资源管理是医院运营的重要组成部分,人力成本的控制对于我国医疗体系的完善具有重要影响.本文分析了医院人力资源成本管理的特点,探讨了影响医院卫生人力成本控制的有关因素,并结合相关因素分析了医院卫生人力成本控制的途径,得出相关结...

【关键词】 医院卫生人力资源； 成本控制； 影响因素；

【中文期刊】 陶琳 谢伟斌  等 《军医进修学院学报》 2004年25卷4期 293-294页 ISTICCA

【摘要】 为确定医疗服务劳务价格、补偿标准及提供成本效益评估的依据,笔者以体现医务人员的工作能力和技术含量为切入点,采用"技术比价系数分摊法"的计算模型,通过综合评估不同医务人员之间技术含量的比价关系,具体测算医院医疗服务项目中的人力成本,并与目前医...

【关键词】 卫生人力； 成本及成本分析；

【中文期刊】 王高凤 冯明亮  《昆明学院学报》 2013年35卷6期 86-89页

【关键词】 卫生人力资源； 短缺； 蒙特卡洛算法；