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【中文期刊】 邓榕贞 叶绍乒 《护理学杂志》 2013年28卷22期 78-79页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探讨提高急诊护士的综合急救技能,建立有序的团队组织抢救模式的培训方法.方法 结合临床护理排班,将30名急诊科护理人员每3人一组组合成10个培训组,根据急诊抢救病情,设计模拟病例,以组为单位进行定位模拟培训及考核.结果 培训后,护士在应...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 张连荣 牛娟 等 《护理研究》 2012年26卷10期 919-921页ISTICPKU
【摘要】 [目的]为了使心肺复苏时团队抢救有序,缩短急救措施落实到位时间.[方法]把急诊科60名护理人员每3人一组组合成20个观察组,先采用传统组织抢救模式,再采用定位协作抢救模式,遵循《2010美国心脏协会心肺复苏及心血管急救指南》,使用挪威LF0...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 刘妍 《中国医药指南》 2019年17卷31期 97-98页
【摘要】 目的 探究如何提高异位妊娠破裂大出血的抢救效率以及手术后的护理质量.方法 首先把当前医院的抢救效果以及抢救速度进行分析;然后以医院护士的考核情况和专业技能掌握的熟练度为凭证,把妇产科的9名护士进行分组,每组3人,每组设组长1名,操作护士1名...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 张连荣 宋瑰琦 等 《护理学报》 2012年19卷6期 24-27页ISTIC
【摘要】 目的 实施团队抢救培训,以确保心肺复苏时团队抢救有序、有效,提高心肺复苏的时效性.方法 把急诊科60位护士按年资随机分成20 组(每组高、中、低年资护士各1 名,分别负责患者的呼吸、心脏、药物复苏,位于患者的头、右、左侧),10位医生分别负...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 黄美 陈丽芳 等 《全科护理》 2016年14卷25期 2595-2598页
【摘要】 [目的]探讨定位协作模拟抢救在门诊护士急救技能培训中的应用效果.[方法]将48名门诊护士按随机数字表法分为对照组和观察组各24名,对照组接受传统抢救模式,观察组在对照组基础上设计模拟病例进行培训及考核.比较两组急救理论知识、急救技能考核相关...
- 概要：
- 方法：
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【中文期刊】 蒋艳 《当代医药论丛》 2016年14卷16期 147-148页
【摘要】 目的：探讨对县级医院的护士进行定位协作抢救技能培训的效果，以便为临床护士的培训工作提供参考。方法：对我院20个临床科室的60名护士的培训资料进行回顾性研究。对这60名护士均进行定位协作抢救技能培训。然后，观察这些护士培训考核的结果及其对培训...
【关键词】 县级医院；护士；定位协作抢救技能培训；
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【中文期刊】 李静 刘刚 等 《医药前沿》 2022年12卷12期 89-91页
【摘要】 目的:探讨护理人力配置+定位协作团队在多发性创伤救治患者护理中的效果.方法:选取东莞市厚街镇厚街医院2019年5月—2020年5月收治的147例多发性创伤救治患者,随机数字表法分为对照组73例采用常规护理,观察组74例采用护理人力配置联合定...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 张连荣 牛娟 等 《中华现代护理杂志》 2011年17卷31期 3782-3784页ISTIC
【摘要】 目的 为了缩短心肺复苏时急救护理人员急救准备时间,急救措施落实到位时间,提高急救的时效性.方法 把急诊科60位护理人员每3人(高、中、低年资护士各一)1组组合成20个观察组,遵循《2010美国心脏协会心肺复苏及心血管急救指南》,利用挪威La...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 胡冬英 马赟 等 《中华危重症医学杂志（电子版）》 2019年12卷1期 67-69页ISTICCSCDCA
【摘要】 《心肺复苏及心血管急救指南》中首次提出,高级生命支持培训需包含团队协作培训[1].目前,中国各大医院的确是以团体形式开展工作,但在遇到突发的紧急状况,如抢救心搏呼吸骤停患者时,由于护理人员未受过专业团体培训,这种工作模式极易被打破[2].现...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 周利 《医药前沿》 2019年9卷21期 171-172页
【摘要】 目的: 分析在急诊护理团队培训中选择ABC/AB定位抢救演练的方法以及效果.方法:选择我院急诊科30名护理工作者,分别根据ABC3人定位法则和AB2人定位法则实施抢救演示操练以及考核,通过模拟心跳呼吸骤停疾病来比较演示操练前后常规式和定位式...
【关键词】 ABC/AB定位抢救演练；急诊护理；团队培训；
- 概要：
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