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【中文期刊】 王晓莉 戴新潮 等 《中国卫生标准管理》 2024年15卷12期 113-116页
【摘要】 通过建立健全调度相关制度、规范、流程,将护理人员分层次培训模式引入调度员培训,采用多方法、多渠道、有针对性地加强调度员培训和考核,提高调度员自身专业水平,同时注重质量控制,量化质控指标,加强"重要时刻、重要人群"管理,积极处理调度安全隐患、...
【中文期刊】 梅瑰 李会 等 《中国当代医药》 2024年31卷8期 122-125,136页 CA
【摘要】 目的 探讨聚焦解决模式对急救中心调度员职业倦怠的影响.方法 采用前后自身对照的方式,选取2021年8月至2022年8月于南昌急救中心工作的32名急救调度员作为研究对象,观察实施聚焦解决模式后对调度员职业倦怠的影响,对不良情绪状态评估和职业倦...
【中文期刊】 董媛 吴蕙勤 等 《安徽医专学报》 2023年22卷2期 13-15页
【摘要】 MPDS系统启用后,调度员成为了院前急救链中的第一急救人,其自身素质和能力的高低直接影响到患者的生命安全及预后质量,也关系到院前急救的质量与效率.该文对MPDS系统应用下调度工作的变化及存在的问题进行阐述,分析新医疗型调度员应当具备的素质和...
【中文期刊】 袁颖 耿力 《护理学杂志》 2017年32卷10期 96-99页 ISTICPKUCSCD
【摘要】 总结院前急救调度员的作用及各国对其资质要求,调度员培训内容包括规范化电话语言培训、调度工具使用培训、院前急救相关知识和技能培训,调度员培训及考核方式;提出对我国院前急救调度员培训的建议,以提高我国院前急救资源利用率和急救水平.
【中文期刊】 吴小丹 高凯 等 《岭南急诊医学杂志》 2021年26卷3期 304-306页
【摘要】 目的:为了解120急救指挥中心新调度员的基本情况,为开展更有效的岗前培训提供参考.方法:通过调查本120急救指挥中心在2013年-2018年先后招聘了12名人员从事120调度工作,平均年龄在32岁的急救调度员.结果:发现急救指挥调度员通过系...
【中文期刊】 李晓丹 郑康 等 《心血管病学进展》 2020年41卷2期 107-110页 ISTICCA
【摘要】 心脏骤停是导致人群死亡的重要原因,尽早开始心肺复苏对于改善患者预后至关重要.电话指导的心肺复苏是指急救中心人员接到旁观者求救电话后,判断患者发生心脏骤停,向施救的旁观者发布心肺复苏指令,指导旁观者进行的心肺复苏.电话指导的心肺复苏通过提高旁...
【中文期刊】 何丹 桂莉 等 《解放军护理杂志》 2013年30卷19期 24-27页 ISTICPKUCSCD
【摘要】 一项Meta分析[1]结果提示,发生心搏骤停(sudden cardiac arrest,SCA)的患者中,最终只有7.6％存活出院.通常患者家属最有可能目击心搏骤停的发生[2],且其更愿意现场为其心搏骤停的家属实施心肺复苏(cardiop...
【中文期刊】 黄卓毅 《临床医药文献电子杂志》 2020年7卷26期 183-184页
【摘要】 目的 分析120调度员首接负责制对院前急救的影响.方法 采取回顾性方法 随机选择2017年1月～2017年12月期间我院120院前急救的300例患者资料,以150例于2017年1月～2017年6月期间120院前急救患者作为对照组(未实施12...
【中文期刊】 戴臻 林全洪 等 《中国急救复苏与灾害医学杂志》 2018年13卷9期 844-848页 ISTIC
【摘要】 目的 调查嘉定区医疗急救中心调度员通过电话识别院外心脏骤停(out-of-hospital cardiac arrest,OHCA)的状况.方法 回顾性分析2015年1月1日-2017年12月31日发生在嘉定区、有完整记录的年龄15周岁以上...
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