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          【中文期刊】 孙幼波 尹金荣  等 《应用心理学》 2024年30卷3期 219-226页

          【摘要】 基于计划行为理论和社会认知职业理论,引入自尊和择业效能感,构建了扩展的大学生蛰居意向的TPB模型.对 521 名蛰居大学毕业生进行问卷调查和数据分析后发现,自尊和择业效能感能够显著增加态度、主观规范、知觉行为控制对于大学生蛰居意向的预测效应...

          【关键词】 蛰居计划行为理论自尊

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          【中文期刊】 程秋泓 张红梅  等 《中华护理杂志》 2019年54卷6期 908-912页 MEDLINEISTICPKUCSCD

          【摘要】 目的 评估护理实习生自我导向学习能力、觉知压力与择业效能感之间的关系.方法 采用择业效能感量表、自我导向学习能力量表和觉知压力量表,对河南省某三级甲等医院的923名护理实习生进行调查.结果 自我导向学习能力对择业效能感具有直接正向预测作用(...

          【关键词】 护理实习生择业效能自我导向学习能力

          浏览:365 被引:28 下载:1089
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          【中文期刊】 胡霞 潘佳林  等 《护理研究》 2015年12期 1427-1430页 ISTICPKU

          【摘要】 [目的]了解本科护生职业期望与择业效能感的性别差异,探讨不同性别两者的相关关系。[方法]采用基本的人口学特征调查表、职业期望量表和择业效能感量表对本科二年级护生进行问卷调查,并分析不同性别的职业期望和择业效能感的差异及相关性。[结果]男护生...

          【关键词】 本科护生择业效能职业期望

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          【中文期刊】 田丽源 李婧  等 《护理研究》 2015年34期 4330-4333页 ISTICPKU

          【摘要】 [目的]了解护理生产实习生应对方式与择业效能感的特征,并探讨二者的相关性。[方法]采用自行设计的一般情况问卷、简易应对方式问卷(SCSQ)、择业效能感量表(CDMSE)对北京市某三级甲等综合医院的200名护理生产实习生进行问卷调查。[结果]...

          【关键词】 择业效能应对方式护理

          浏览:125 被引:5 下载:81
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          【中文期刊】 王文文  《护理研究》 2013年27卷31期 3508-3509页 ISTICPKU

          【摘要】 [目的]了解临床护理实习生择业效能感现状及其影响因素,为提高护理实习生整体的择业效能感水平提供参考和依据.[方法]应用职业决策自我效能感量表对160名护理实习生进行调查,并分析其人口学资料对择业效能感影响.[结果]临床护理实习生择业效能感平...

          【关键词】 护理实习生择业效能

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          【中文期刊】 王凤霞 许振丹  等 《中国护理管理》 2013年13卷4期 96-98页 ISTICPKUCSCD

          【摘要】 目的:研究男护生人格特质对择业效能感的影响.方法:采用人格特质问卷和大学生职业决策自我效能感量表对330名男护生进行调查.结果:人格特质中的内外向性格(E量表)与择业效能感的自我评价、选择目标和问题解决3个维度呈正相关(P<0.05),与总...

          【关键词】 男护生人格特质择业效能

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          【中文期刊】 路平  《郑州大学学报(医学版)》 2013年5期 649-652页 ISTICPKUCA

          【摘要】 目的:编制适用于大学生择业效能感的心理量表。方法:依据相关理论,采用访谈法,对389名河南省大学生进行施测,形成初始问卷,然后对收集的数据进行项目分析、探索性因素分析、验证性因素分析和测量学特性检验,并对问卷的信度、效度进行考察。结果:初始...

          【关键词】 河南省大学生择业效能

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          【中文期刊】 王庆妍 孙玫  等 《护理研究》 2013年27卷17期 1702-1704页 ISTICPKU

          【摘要】 [目的]探讨不同性别、不同年级护理学专业硕士研究生择业效能感的差异,为高校护理研究生的就业指导提供依据.[方法]运用大学生职业决策自我效能量表,对545名不同性别、年级的护理学专业硕士研究生进行调查.[结果]男性硕士研究生择业效能评分除制定...

          【关键词】 护理专业硕士研究生择业效能

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          【中文期刊】 鲍丽 钟玉杰  等 《护理研究》 2013年27卷3期 220-221页 ISTICPKU

          【摘要】 Betz和Taylor在职业决策研究背景下提出职业决策自我效能,这一概念由Bandura的自我效能理论与Crites的职业成熟度理论结合产生,后被我国学者译为择业效能感[1].研究发现择业效能感与个体的职业选择、职业探索行为、职业态度和就业...

          【关键词】 择业效能就业指导护生

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          【中文期刊】 杨宏飞 严旻  《中国心理卫生杂志》 2012年26卷4期 319-320页 ISTICPKUCSCD

          【摘要】 积极完美主义者比消极完美主义者有更高的职业决策自我效能感[1],完美主义与择业效能感相关[2],择业效能感和择业焦虑呈负相关[3].本研究探讨研究生的择业完美主义与择业焦虑、择业效能感的关系.

          【关键词】 研究生择业完美主义择业效能

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