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【中文期刊】 马郡英 《黑龙江档案》 2022年1期 147-149页
【摘要】 近年来,疾控中心逐渐意识到人事档案管理工作对于自身长远发展的重要性,只有不断优化材料收集与鉴别工作,才能有效提升工作管理水平,为未来发展打下坚实可靠的人才资源与数据资料基础.基于此,本文将从笔者相关工作经验出发,对疾控中心的人事档案材料收集...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 金燕敏 《办公室业务》 2021年1期 146-147页
【摘要】 在医院的整体管理实践之中,人事档案管理具有极其重要的作用,高水平的人事档案管理,有利于促进医院战略发展目标的实现,为医院的长远可持续发展打下坚实的基础.材料收集与鉴别是医院人事档案管理工作的基础性内容,唯有全方位收集材料并确保材料的真实性与...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 张佳 刘军 等 《畅谈》 2021年19期 238-240页
【摘要】 档案属于高校内部一种极其珍贵的信息资源,在学校发展中会起到至关重要的作用,唯有做好高校档案收集与管理工作,才能促进高校其他各项事业的发展.在突发公共卫生事件的背景下,高校档案管理工作面临着巨大挑战,当务之急便是要精心策划、完善组织、灵活应对...
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- 结论：
【中文期刊】 池洪城 黄丽静 等 《中国卫生产业》 2018年15卷12期 56-57页
【摘要】 用人单位的职业卫生管理档案需要根据真实的记录和信息,更好的参考,对其他行业进行规范;职业卫生管理档案应收集好如下资料:用人单位的职业病防治管理机构和人员职责、职业病危害因素定期检测技术服务合同等;职业卫生管理档案一般每年归档一次,可以在每年...
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- 方法：
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【中文期刊】 康红岩 《办公室业务》 2017年4期 93页
【摘要】 办公室文书档案具有特殊意义,但是由于工作手段陈旧、改革治标不治本使得在其收集和管理的过程中产生了各种问题.对于问题的解决应当运用电子化、数据化的时代手段,提升效率、专人专管、规范管理,由此才可以从根本上进行办公室文书档案收集与管理的路径创新...
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- 结论：
【中文期刊】 郑晓雁 《兰台内外》 2025年22期 13-15页
【摘要】 随着大数据技术的广泛应用,健康医疗大数据已成为推动医疗行业进步的重要力量.本研究分析了健康医疗大数据的兴起与影响以及大数据与医院档案管理的紧密联系.针对大数据对医院档案管理提出的新需求,本研究提出了一系列创新性的发展策略,包括拓展档案收集范...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 徐鑫 《兰台内外》 2025年28期 70-72页
【摘要】 随着医疗行业信息化和精细化管理的不断深入,传统医院档案管理模式面临效率低下、信息孤岛等诸多挑战.为此,必须采取有效措施,积极推动数字化转型,创新档案管理模式,提升管理模式的实际应用效果.文章分析了医院开展档案管理的背景及现状,探讨了创新医院...
- 概要：
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【中文期刊】 谭晓琳 肖辉 等 《中国卫生信息管理杂志》 2024年21卷3期 399-405页ISTIC
【摘要】 目的 改变传统医院档案管理模式,构建基于文档一体化的医院档案智慧管理平台,满足医院高质量发展要求.方法 根据文档一体化和业务信息化的发展融合,向数字化、智慧化转变,构建医院档案管理平台;提供基于电子文档的全生命周期管理功能,满足医院非结构化...
- 概要：
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【中文期刊】 夏丽娟 郝春友 等 《中国卫生产业》 2024年21卷15期 154-156页
【摘要】 目的 探究档案信息化建设在医院档案管理中的价值.方法 选择2022年1月—2023年12月寿光市人民医院40名病案管理人员为研究对象(1 000份医院档案).2022年1-12月为管理前,实施常规管理,2023年1-12月为管理后,实施档案...
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