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【中文期刊】 丁溪 《学习与探索》 2010年1期 167-169页
【摘要】 管理哲学是管理科学的哲学基础,是企业或组织系统化、理论化的世界观、价值观和方法论.日本管理理论随着时代的变迁、经济泡沫的破裂、国际环境的变化,建立了新的管理模式.日本医疗行业的管理体制也随着日本管理理论的发展而变化,注重"以人为重"的理念....
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【中文期刊】 李宗波 王明辉 《心理研究》 2012年05卷1期 66-71页
【摘要】 终身雇佣制的瓦解与工作场所持续不断的变化,增加了个体职业发展的不确定性。职业生涯韧性的提升能够帮助职业人员良好地应对职业变化,尤其有利于克服职业压力与障碍。文章首先对职业生涯韧性的概念来源与内涵、测量,以及相关研究现状给予了介绍和评述,接着...
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