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【中文期刊】 陈晓欢 李红 等 《中国护理管理》 2021年21卷1期 4-7页ISTICPKUCSCD
【摘要】 传统的护理绩效分配以科室经济效益为考核内容,未体现护理的价值和贡献.如何建立科学高效的护理垂直绩效分配体系及运行模式,使护理系统得到最优运转,是护理管理者迫切需要思考和解决的问题.本文旨在介绍护理垂直绩效分配体系的构建及具体的实施方法,对实...
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【中文期刊】 毛燕君 张峥 等 《护理学杂志》 2013年28卷17期 49-51页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 建立导管室护理人员绩效管理系统,为管理者提供高效的管理手段.方法 采用Delphi法对绩效管理指标进行梳理,建立并运行导管室护理人员绩效管理系统软件,通过满意度调查评价绩效管理系统的应用效果.结果 应用绩效管理系统后护理人员对奖金分配...
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【中文期刊】 邸红军 韩慧娟 等 《护理学杂志》 2009年24卷6期 52-53页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 实现护理人员绩效管理信息化.方法 设计软件,结合绩效考评手册,科学采集全院护理人员绩效考评信息数据,利用计算机进行统计处理并保存.结果 实现技术档案的登记、查询,各项绩效评估自动统计打分,统计结果自动排序,生成护理骨干库.结论 利用计...
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【中文期刊】 王玲玲 张浩宇 等 《经济研究参考》 2020年23期 108-118页
【摘要】 在深入推动经济改革的大背景下,充分调动劳动者工作积极性,进一步提升社会生产效率成为新时代用人单位面临的重要议题.绩效工资管理作为人力资源管理重要手段之一,在一定程度上仍存在方法单一、效率偏低、有失公允等问题.为此,本文从梳理绩效工资管理突出...
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【中文期刊】 张峥 毛燕君 等 《护士进修杂志》 2014年2期 112-114页ISTIC
【摘要】 目的：建立导管室绩效考核体系，并使用计算机信息化技术，为导管室管理人员提供高效、可靠的绩效管理途径。方法通过专家会议，使用Delphi法对绩效考核指标进行筛选，研发导管室绩效考核管理软件，并应用于导管室。结果绩效信息化管理1年后，护理人员对...
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【中文期刊】 陈一君 周仲贤 等 《解放军医院管理杂志》 2007年14卷6期 432-434页ISTIC
【摘要】 本文通过对"成本、质量、绩效"一体化管理系统软件的开发背景、系统设计及其功能模块的介绍,论述了该软件在医院管理中的作用,并介绍了其实际应用效果.
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【中文期刊】 卓朗 范蓉芬 等 《黑龙江科技信息》 2009年31期 76,6页
【摘要】 绩效考核已经成为管理部门用来考核管理职员、激励员工的重要手段.为了加快徐州医学院教育事业的发展,我院专门成立了课题开发组,组织开发了"高校教学与科研工作量考核管理软件".该系统使用Excel2003内嵌VBA程序为工具,围绕高校的三大职能(...
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【中文期刊】 张忠英 黄素兰 等 《现代保健·医学创新研究》 2008年5卷2期 24-25页
【摘要】 医院通过平衡计分卡方法的引入,打破了原来只注重财务指标的考核方法.为了更好的开展绩效考核工作,我院充分利用计算机技术,通过绩效管理软件全面、灵活的应用适应医院绩效考核中不断提升的管理需求.笔者介绍了我院绩效管理软件在开发和使用过程中的一些具...
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【中文期刊】 宫云娜 王文超 等 《中国医院》 2025年29卷7期 22-26页ISTICPKU
【摘要】 目的:分析公立医院评价体系建设的研究热点与发展趋势,为公立医院高质量发展提供决策参考.方法:以"公立医院"和"评价体系"为关键词,检索中国知网、万方数据库2006-2024年9月30日收录的相关文献,运用Note Express软件和Cit...
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【学位论文】 作者：雷姝娴 导师：陈敏 华中科技大学 图书馆、情报与档案管理 图书情报（硕士） 2021年
【摘要】 目的：中国面临着优质医疗资源不足且资源结构不合理的现状，近年来，医联体、医共体在分级诊疗制度的特有背景下应运而生。本研究旨在绩效管理的理论基础上，探讨建立完善的医共体绩效考核指标体系，并以此为前提，对医共体的统一绩效管理系统进行研究，对系统...
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