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【中文期刊】 曾晓芳 《中国卫生产业》 2023年20卷11期 5-7,12页
【摘要】 目的 研究PDCA管理联合定期考核在提高妇产科护士护理能力中的应用效果.方法 选取2021年1-12月于中山市南头广济医院妇产科工作的护士25名为基础组,实行基础护理管理;选取2022年1-12月本院妇产科工作的护士25名为联合组,实行PD...
- 概要：
- 方法：
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【中文期刊】 何宝强 吴世新 等 《中国卫生产业》 2022年19卷19期 119-122页
【摘要】 目的 探讨全面质量管理模式对二级综合医院管理效能的影响.方法 选取2016年1月—2021年12月对陕西省汉中市洋县人民医院管理效能影响最大的全面质量安全体系建设、绩效分配考核管理、学科建设及脱贫攻坚等4个医院管理项目数据为研究对象.以实施...
- 概要：
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【中文期刊】 程华玲 《江苏卫生事业管理》 2022年33卷12期 1601-1603页
【摘要】 目的:评价KPI考核在句容市人民医院绩效管理中的应用效果,并针对存在问题提出改进建议,为深化医院绩效管理改革、提升医院整体医疗水平和经济效益提供借鉴.方法:运用TOPSIS法对句容市人民医院2014-2021年门诊、医技科室和住院部有代表性...
- 概要：
- 方法：
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【中文期刊】 杨诗汝 张玉 等 《医学与社会》 2017年30卷7期 42-44页ISTICPKU
【摘要】 公立医院绩效改革已成为新医改和事业单位改革的关键,而对于医院管理人员,行业内还没有统一的考核办法和标准.为更好地激发医院管理人员的积极性,不断探索完善公立医院绩效考核体系,武汉市某公立医院院从2014年起,开始对全院所有行政后勤管理人员每季...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 吴正一 崔迎慧 等 《中国医院管理》 2015年35卷11期 16-18页ISTICPKU
【摘要】 医院绩效考核的有效实施有赖于信息化的大力支持.开发建设基于临床数据集成平台的智能化绩效考核信息管理系统,有利于提高绩效考核数据的准确性和时效性,有利于绩效考核信息的实时分析和动态监管,有利于医院改善服务绩效的正向激励和引导作用,可有效促进绩...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 刘虹 《医学与哲学》 2014年13期 16-19页ISTICPKU
【摘要】 以《科学引文索引》（Science Citation Index ，SCI）论文作为评判医师和教师绩效的刚性标准违背了“激励中心工作”等原则，不具备以下绩效标准的充足理由：合目的性与合规律性的统一、全面评估与重点评估的统一、事实判断与价值判...
- 概要：
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【中文期刊】 刘红军 张伟 等 《中国医院管理》 2013年33卷8期 72-73页ISTICPKU
【摘要】 目的 探讨科学有效的绩效考核管理方案,与护理人员分配体系挂钩,以调动护士工作的积极性和主动性,提高护理质量.方法 以2011年开展绩效考核管理的护理单元为研究对象,从护理人员岗位层级、完成护理工作数量、护理工作质量、病人对护理服务的满意程度...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 吴明霞 陈爱民 等 《护理学杂志》 2013年28卷21期 9-11页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探讨目标管理对精神病院心理科病房低年资护士培训中的应用效果.方法 将2007年1月至2009年12月19名低年资心理科护士作为对照组,采用常规培训;将2010年1月至2012年12月23名低年资心理科护士作为观察组,采用目标管理方法进...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 和晓美 姜宝法 《解放军护理杂志》 2013年30卷19期 52-54页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探讨360°反馈评价在合同制护士同工同酬考核管理中的应用效果.方法 自2010年起,某院采用自行设计的360°考核量表对258名在岗合同制护士分别从科室主任、护士长、同事、患者及家属的角度,应用德、能、勤、绩等4个方面的12项指标因子...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 胡鹏 胡波 等 《医学与哲学》 2011年32卷6期 69-70页ISTICPKU
【摘要】 住院医师规范化培训在儿科专科医师成长历程中发挥重要作用.高质量的儿科住院医师培养需要不断完善的核心制度作为保障.本文围绕招生录取、培训方案、考核管理、人事管理和配套政策等方面展开讨论,勾勒出一套行之有效的儿科住院医师规范化培训核心制度.
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