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【中文期刊】 林华雨 庄远 等 《中国输血杂志》 2025年38卷4期 508-513页ISTICCA
【摘要】 血液资源短缺是我国公共卫生体系面临的一个严峻挑战,区域不平衡、季节性波动与过期报废问题共存.冰冻红细胞技术凭借超长保存期、良好的输注效果及安全性,有望成为缓解常态化血液短缺、优化资源配置的战略路径.本文系统梳理红细胞冰冻保存的技术演进,阐明...
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【中文期刊】 雷凤霞 罗洪清 等 《中国卫生标准管理》 2025年16卷3期 172-175页
【摘要】 目的 统计韶关地区 3 年医疗机构退血情况的数据并分析原因,为降低退血率提供理论依据和数据支持.方法 对2021 年 1 月—2023 年 12 月韶关市各医疗机构退血记录按血液的种类、数量和原因进行分类汇总并作统计学分析.结果 2021 ...
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【中文期刊】 刘小敏 刘彩飞 等 《护理学杂志》 2024年39卷13期 61-65页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 探索血液透析护理人力资源配置计算方法,了解血液透析护理人力资源配置现状,为医疗行政部门完善相关管理政策提供依据.方法 建立血液透析护理人力资源配置护患比计算方法,采用自行设计的调查问卷对陕西省178所医院血液透析室护理人力资源情况进行...
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【中文期刊】 王波 刘海波 等 《中国卫生质量管理》 2023年30卷12期 83-86页ISTIC
【摘要】 目的 了解江苏省 14 家采供血机构血液检测实验室运行现状,为实验室规范化建设提供参考.方法 由江苏省输血协会血液检验专业委员会制订并发放调查问卷,收集 2019 年-2021 年 14 家采供血机构血液检测实验室的血液检测样本量、人力资源...
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【中文期刊】 童辉 张仲华 等 《护理学杂志》 2020年35卷22期 67-70页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 总结综合医院血液净化中心应对新型冠状病毒肺炎疫情的管控经验.方法 采取综合管控方案,包括实施环境改造、人力资源合理调配、流程重建、医务人员和患者管理策略优化、陪护管理制度落实等措施.结果 截至2020年4月30日,共成功实施透析治疗8...
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【中文期刊】 王文秀 蒋晓莲 《中国血液净化》 2019年18卷9期 614-617页ISTICCSCD
【摘要】 目的 了解青中年维持性血液透析患者自我管理和社会资源的现状,并分析二者的相关性.方法 采用一般资料调查表、血液透析患者自我管理量表、慢性病资源量表对4所三级甲等医院187例青中年维持性血液透析患者进行调查. 结果 青中年维持性血液透析患者自...
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【中文期刊】 张莺 《基层医学论坛》 2020年24卷34期 4973-4976页
【摘要】 目的 分析芜湖地区血液报废原因,探讨其主要因素,减少血液资源浪费.方法 使用血站管理软件,回顾性统计2016年—2019年的血液报废数据,分析血液报废主要因素.结果 2016年—2019年的采集制备量分别为:102760 U、104071 ...
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【中文期刊】 黄卓越 《医药前沿》 2020年10卷35期 240-241页
【摘要】 随着人们献血意识的提高,越来越多的人愿意到血液中心进行献血,而血液中心作为保证对血液进行供应的医疗卫生机构,是相当重要的.这样一个重要的组织单位,人力资源的管理不容忽视.在进行人力资源的管理时,不能缺少岗位评价的参与,通过岗位评价就可以对人...
- 概要：
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【中文期刊】 郭颖 李俊 等 《中国数字医学》 2017年12卷4期 58-60页ISTIC
【摘要】 在突发事件紧急用血的背景下,以血液中心为主导,构建一个血液信息管理平台,服从决策中心的指挥,与区域血站、一线救治机构互联,保证血液供应.根据接收的危重伤员人数、血型、用血量、紧急输血/常规输血及救治现场位置,快速获得区域血站和一线救治机构血...
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【中文期刊】 李莉 聂冬梅 等 《卫生软科学》 2013年27卷12期 734-735页ISTIC
【摘要】 血液管理机构的文化建设,是促进血液管理机构人力资源管理的重要因素之一.文章在分析组织文化与人力资源管理关系的基础上,从过程文化、主动型文化和合作型文化三个方面初步分析了基于人力资源管理的血液管理机构文化建设的发展方向.
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