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【中文期刊】 罗玉红 凌文静 等 《军事护理》 2024年41卷3期 27-30页ISTICPKUCSCD
【摘要】 目的 了解新入职护士转型冲击现状,并分析其与护士长人文关怀行为的相关性,为降低新护士转型冲击水平提供参考依据.方法 2022年3-9月,采用便利抽样法选取贵州省15所三级综合医院工作2年内且正在进行新入职培训的1128名护士为研究对象,使用...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 王宇 张志敏 等 《护理研究》 2015年24期 3072-3073页ISTICPKU
【摘要】 护理安全是医疗安全的重要组成部分，降低护理人员压力、提高护理服务水平具有重要意义。近年来，慢性疲劳综合征的发病率呈逐年升高趋势，可能与持续的压力刺激得不到及时缓解，导致机体免疫功能下降等因素有关。袁萍等[1]报道，护理人员慢性疲劳综合征发病...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 高冰馨 苏伟 《解放军医院管理杂志》 2019年26卷6期 501-504页ISTIC
【摘要】 目的 探讨SOP培训对老年科轮转护士职业压力的效果研究.方法 2015年1月-2017年12月,选取复旦大学附属中山医院老年科75名轮转护士,以2015年1月-2016年6月的36名轮转护士为对照组,以2016年7月-2017年12月的39...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 张苏 全晓杰 等 《养生保健指南》 2020年52期 127页
【摘要】 目的:了解轮转护士的主要工作压力源,做出相应的护理措施.方法:2019年1月到12月,采用一般资料问卷及轮转护士压力源量表,调查我院轮转护士100名临床轮转护士进行问卷调查并结果进行分析.结果:工作量及时间分配问题最大平均得分(17.87±...
- 概要：
- 方法：
- 结论：
【中文期刊】 刘超 《护士进修杂志》 2018年33卷23期 2194-2196页ISTIC
【摘要】 目的 探讨重症监护室(ICU)轮转护士压力源及应对方式,为制定针对性的干预措施和提高人性化护理管理水平提供参考.方法 采用现象学质性研究方法,对11名ICU轮转护士进行半结构式访谈,并运用Colaizzi的7步分析法对访谈资料进行分析.结果...
- 概要：
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- 结论：
【中文期刊】 陆兰菲 岑桂珍 等 《当代护士（中旬刊）》 2019年26卷8期 157-159页
【摘要】 目的 调查某二级综合医院轮转护士的工作压力源及现状.方法 采用中文版护士压力源量表对本院32名轮转护士进行问卷调查.结果 轮转护士工作压力入职0个月最低,其次为轮转第3年、轮转第2年,轮转第1年工作压力最高,不同时间段轮转护士工作压力源得分...
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【中文期刊】 孙子乔 张瑞明 《世界最新医学信息文摘（连续型电子期刊）》 2019年19卷44期 202,204页
【摘要】 目的 调查CSSD轮转护士的工作压力与留职意愿现状,分析其影响因素,为开展针对性的干预和帮助提供依据.方法 应用护士工作压力源量表及留职意愿表对安徽医科大学第一附属医院及其周边三甲医院的消毒供应中心55名轮转护士进行问卷调查,并对结果进行...
【关键词】 消毒供应中心(CSSD)；轮转职护士；工作压力；
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- 结论：
【中文期刊】 马春苏 《内科》 2015年10卷4期 489-490,465页
【摘要】 目的 分析内科系统轮转护士的工作压力产生根源及减压干预的效果.方法 选取医院内科系统的82名轮转护士作为研究对象,采用问卷调查法调查护士的工作压力情况,分析压力来源,同时根据《护士减压训练教程》实施减压训练,观察护士减压训练前后的工作压力变...
- 概要：
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【中文期刊】 郑飞雪 蔡玲琍 《医学信息》 2013年14期 560-560页
【摘要】 急诊护理工作以急、忙、多学科性、易感染性、暴力事件多为特点，患者的病情复杂，危、重多变，往往难以预料[1]；再加上急诊科是对外开放的窗口，是医疗活动比较集中的场所，接触的人更是形形色色，也是医疗纠纷的易发地，医患关系尤为紧张。这些对刚开始工...
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【中文期刊】 林灵萍 《当代护士（专科版）》 2012年10期 7-8页
【摘要】 目的 调查轮转护士工作压力程度及其影响因素.方法 以问卷调查方式对台州医院轮转护士进行调查,计算得分进行分析.结果 结合各种因素分析,结果显示轮转护士在轮转阶段工作压力大、对本专业认识程度低、人际关系差、实际操作能力差.结论 轮转护士承受压...
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